Case Manager Verzuim - Tijdelijk

ArbeidsvoorwaardenNieuws; Zwolle; Hybrid; EUR 45,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

Tijdelijk contract

Job summary

Independent Recruiters Groep zoekt een tijdelijke Case Manager Verzuim voor een internationaal FMCG-bedrijf. In deze rol begeleid je medewerkers vanaf de eerste verzuimdag en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor vragen over verzuim en re-integratie.

Je hebt HBO werk- en denkniveau, minimaal 4-5 jaar ervaring en uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels. Ervaring met Xpertsuite en SAP Succesfactors is een pré.

Qualifications

• Minimaal 4 tot 5 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring in grotere (internationale) organisaties.
• Eigen vervoer is essentieel voor wekelijkse locatiebezoeken.

Responsibilities

• Medewerkers begeleiden vanaf de eerste verzuimdag.
• Adviezen van de bedrijfsarts omzetten naar acties.
• Ondersteuning bij IVA- en WIA-aanvragen.
• Verbeterprojecten uitvoeren op het gebied van verzuim.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Zelfstandige werkwijze

Flexibiliteit

Kennis Wet Verbetering Poortwachter

Engels (mondeling en schriftelijk)

Education

HBO werk- en denkniveau en Casemanager certificaat

Tools

Xpertsuite

SAP Succesfactors

Job description

Als tijdelijke Case Manager Verzuim bij een internationaal FMCG-bedrijf begeleid je medewerkers vanaf de eerste verzuimdag volgens de Wet Verbetering Poortwachter. Je bent het centrale aanspreekpunt voor vragen over verzuim en re-integratie voor medewerkers, managers en plantmanagers in Oost-Nederland. Dit is een contract voor 6 maanden, waarbij je 3 dagen per week op locatie bent.

Wat ga je doen?

• Medewerkers begeleiden vanaf de eerste verzuimdag en regelmatig verzuimgesprekken voeren
• Adviezen van de bedrijfsarts vertalen naar concrete vervolgstappen en ondersteun zowel medewerkers als leidinggevenden gedurende het hele verzuimproces
• Ondersteuning bieden bij het aanvragen van IVA- en WIA-uitkeringen
• Wekelijks grote locaties bezoeken (Borculo, Lochem, Steenderen, Zwolle, Balkbrug, Meppel) en elke 2 á 3 weken kleinere locaties
• Verbeterprojecten uitvoeren en inhoudelijke input geven aan de interne organisatie op het gebied van verzuim en preventie

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau en certificaat als geregistreerd Casemanager (CROV of RCCM/RCMC)
• Minimaal 4 tot 5 jaar relevante werkervaring met gedegen kennis van de Wet Verbetering Poortwachter
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels, mondeling en schriftelijk
• Zelfstandige, nauwkeurige en pragmatische werkwijze met groot verantwoordelijkheidsgevoel
• Ervaring in grotere (internationale) organisaties en flexibiliteit om snel aan veranderingen aan te passen
• Eigen vervoer (essentieel voor wekelijkse bezoeken aan verschillende locaties)
• Ervaring met Xpertsuite en SAP Succesfactors is een pré

Wat bieden we?

• 32 tot 38 uur per week
• Salaris: €4.000 - €5.000 bruto per maand (op basis van 38 uur)
• Hybride werken: 3 dagen per week op locatie, overige dagen thuis
• Tijdelijk uitzendcontract via Independent Recruiters Flex voor minstens 6 maanden
• Start per 1 november of zo snel mogelijk

Over het bedrijf

Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Elke recruiter richt zich op zijn eigen vakgebied en fungeert als sparringpartner voor zowel kandidaat als opdrachtgever.