Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Jeugdbescherming Brabant zoekt een beleidsmedewerker Kwaliteit & Klachten die audits en klachten onderzoekt, trends signaleert en samen met diverse disciplines verbetervoorstellen oplevert. Je bewaakt het kwaliteitsbeleid en versterkt het kwaliteitsbewustzijn binnen de organisatie.
Je werkt nauw samen met collega’s, teamleider en manager om lerend en ontwikkelend te bouwen aan kwaliteit en compliance. Een proactieve, integere houding en ervaring met audits zijn gewenst.
Wat als een incident, klacht of moeilijke situatie niet alleen een uitdaging is, maar ook een kans om te leren? Bij Jeugdbescherming Brabant geloven we dat we juist door te blijven reflecteren en verbeteren de beste ondersteuning kunnen bieden aan kinderen, jongeren en gezinnen. Daarom zoeken we iemand die met een scherpe blik, oprechte nieuwsgierigheid en gevoel voor kwaliteit wil bijdragen aan een organisatie die iedere dag beter wil worden. Geïnteresseerd? Lees dan vooral verder!
Als beleidsmedewerker Kwaliteit & Klachten draag je bij aan de voortdurende ontwikkeling van Jeugdbescherming Brabant. Je onderzoekt incidenten, calamiteiten en klachten uit de praktijk en brengt waardevolle inzichten samen. Deze inzichten vertaal je naar concrete verbeterinitiatieven die bijdragen aan de kwaliteit van onze dienstverlening. Daarbij werk je nauw samen met collega's uit verschillende disciplines en ben je een belangrijke sparringpartner voor management en bestuur. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het bewaken en verder ontwikkelen van ons kwaliteitssysteem. Je zorgt ervoor dat kwaliteitsprocessen niet alleen voldoen aan de gestelde eisen, maar vooral bijdragen aan een organisatie waarin leren, verbeteren en ontwikkelen vanzelfsprekend zijn.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Met jouw werk zorg je ervoor dat ervaringen uit de praktijk niet verloren gaan. Door jouw onafhankelijke en verbindende aanpak weet je mensen samen te brengen rondom kwaliteitsvraagstukken. Je stimuleert het gesprek over wat goed gaat, wat beter kan en hoe we elkaar daarin kunnen versterken. Je verbindt mensen, maakt complexe vraagstukken begrijpelijk en helpt de organisatie om gezamenlijke verbeteringen daadwerkelijk in de praktijk te brengen.
Dit doe je niet alleen. Dit doe je samen met een team van bevlogen collega’s, je teamleider en manager.
Je bent iemand die graag de verdieping opzoekt en nieuwsgierig is naar wat er achter een vraagstuk schuilgaat. Je bent analytisch sterk, weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden, legt gemakkelijk verbanden en voelt je thuis in een omgeving waarin kwaliteit, zorgvuldigheid en samenwerking centraal staan. Je weet mensen mee te nemen in je bevindingen/adviezen en beweegt je gemakkelijk tussen de praktijk, het management en externe partijen.
Daarnaast beschik je over:
Wij geloven dat bevlogenheid begint bij goed werkgeverschap. We vinden het belangrijk dat je prettig en met energie kunt werken. Daarom bieden we je veel ruimte om je werk op een manier te organiseren die bij jou past. Afhankelijk van je afspraken werk je vanuit onze locaties in Brabant en deels vanuit huis. Natuurlijk mag je ook goede arbeidsvoorwaarden verwachten.
Op basis van een 36-urige werkweek zijn dat:
Wij zijn Jeugdbescherming Brabant. Wij werken met liefde en lef aan het veilig laten opgroeien van kinderen. Samen met de mensen in en om de thuissituatie van een kind kiezen we voor de beste aanpak. Jaarlijks helpen we ongeveer 3000 kinderen en jongeren. Wij voeren maatregelen uit na een uitspraak van de kinderrechter, zoals een ondertoezichtstelling, voogdij en jeugdreclassering. Dit doen we in heel Brabant vanuit onze vestigingen in Tilburg, Etten-Leur, Helmond en ‘s-Hertogenbosch. Samen met zo’n 400 bevlogen collega’s die zonder twijfel kiezen voor de veiligheid van het kind. Meer informatie over ons? Ga naar www.jeugdbeschermingbrabant.nl
Vragen? Stel ze gerust! Marion van der Aa, teamleider kwaliteit en beleid beantwoordt je vragen via 06-42497632.