Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Gemeente Barendrecht zoekt een Beleidsadviseur Toezicht & Handhaving voor 36 uur per week. Je ontwikkelt beleid, adviseert het bestuur en regisseert handhavingsdossiers binnen OOV in samenwerking met BOA en partners.
Je hebt HBO-niveau, ervaring met gemeentelijk toezicht en bent politiek-bestuurlijk vaardig. Een flexibele werkomgeving met deels thuiswerken hoort bij deze functie en ontwikkeling staat centraal.
Wil jij bijdragen aan een veilig en leefbaar Barendrecht? Krijg je energie van vraagstukken waar beleid, bestuur en handhavingspraktijk samenkomen? En zorg jij dat goede plannen worden vertaald naar duidelijke prioriteiten en concrete resultaten? Dan zoeken wij jou!
Voor het team Veiligheid zijn wij op zoek naar een Beleidsadviseur Toezicht & Handhaving voor 36 uur per week.
Barendrecht is een middelgrote gemeente met een warme sfeer. Binnen team Veiligheid werken we vanuit één gezamenlijke missie: zorgen voor een veilige en leefbare omgeving voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.
Je hebt een veelzijdige functie waarin beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering en samenwerking met de uitvoering samenkomen.
Je stelt het jaarprogramma Toezicht & Handhaving op en werkt aan beleidskaders, prioriteiten en aanverwante regelgeving. Je analyseert meldingen, trends en hotspots en vertaalt deze naar een samenhangende aanpak. Daarbij houd je oog voor de beschikbare handhavingscapaciteit en de resultaten die we willen bereiken.
Je adviseert de burgemeester en portefeuillehouders, bereidt portefeuillehoudersoverleggen voor en zorgt voor heldere bestuurlijke adviezen en beantwoording van raadsvragen. Je signaleert politieke en bestuurlijke gevoeligheden en maakt risico’s, dilemma’s en keuzes tijdig inzichtelijk.
Bij structurele overlast of complexe toezicht- en handhavingsvraagstukken breng je partijen bij elkaar. Je maakt doelen en verantwoordelijkheden concreet, bewaakt de inhoudelijke voortgang en zorgt dat dossiers niet blijven liggen. Je werkt samen met je collega’s van OOV, andere teams en externe partners.
Je formuleert de inhoudelijke doelstellingen voor wijkgericht werken, taakaccenten en thema-acties. De coördinator BOA organiseert de inzet, planning en dagelijkse uitvoering. Jullie stemmen structureel af over capaciteit, voortgang, uitvoerbaarheid en resultaten. Ook de vragen vanuit andere OOV-thema’s breng je samen in de inhoudelijke prioritering.
Bij B- en C-evenementen lever je intern aanvullend advies over veiligheidsaspecten, naast de adviezen van politie en Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond. Je kunt sparringpartner zijn voor onze evenementencoördinator. De integrale coördinatie van evenementen ligt niet bij jou.
Je maakt deel uit van team Veiligheid: een betrokken team van professionals dat zich iedere dag inzet voor een veilig en leefbaar Barendrecht. Binnen het team werken onder andere beleidsadviseurs Openbare Orde en Veiligheid, juristen, vergunningverleners APV en Bijzondere Wetten en boa's.
Je werkt nauw samen met de coördinator BOA, de senior BOA, andere OOV-adviseurs, juristen en partners zoals politie en de Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond. Met de nieuwe evenementencoördinator stem je waar nodig de veiligheidsaspecten van B- en C-evenementen af. Je hebt een eigen inhoudelijke verantwoordelijkheid en zoekt collega’s actief op waar onderwerpen elkaar raken.
Als je kiest voor werken bij de gemeente Barendrecht, kies je voor betekenisvol werk, korte lijnen en ruimte voor een eigen initiatief. Daar staan aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden tegenover:
Barendrecht is een prachtige gemeente met bijna 50.000 inwoners en een zeer actief verenigings- en ondernemersklimaat. We zitten in de regio precies tussen stad en groen. Barendrecht heeft een dorps karakter maar stadse kwaliteiten en voorzieningen zoals een theater, zwembad, en talloze (sport)verenigingen. Met verbindingen via tram, trein, fiets en auto ligt de wereld aan onze voeten. Met zo’n 350 collega’s zetten we ons dagelijks in voor thema’s als veiligheid, buitenruimte, zorg en welzijn, leefomgeving en bestuur. Is dat ook iets voor jou?
We bieden goede arbeidsvoorwaarden, maar wat onderscheidt ons van andere gemeenten? Als je het aan ons vraagt, dan staat de goede sfeer en mentaliteit op de werkvloer met stip op één. Als je door de werklocaties van onze gemeente loopt, dan wordt er hard gewerkt en gelachen. Het is informeel en er hangt een positieve energie. Mensen zoeken elkaar op. Niet alleen voor vergaderingen, maar bijvoorbeeld ook gezamenlijke lunch of een overleg tijdens een korte wandeling. Onze jaarlijkse zomer- en kerstborrel zijn een traditie aan het worden. Net als het verse fruit voor een gezondere snack tussendoor.
Daarnaast kun je in veel functies, natuurlijk altijd in overleg, jouw werktijd flexibel indelen of een deel van je uren thuiswerken. We snappen dat je een file liever vermijdt of bijvoorbeeld liever tussendoor gaat sporten in plaats van tijdens het spitsuur. Voor dat laatste hebben we overigens een unieke oplossing, onder ons gemeentehuis zit een sportschool waar je met korting kunt sporten.
Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons onder andere op het gebied van HRM, facilitair, en automatisering.
In Barendrecht krijg je de ruimte om echt iets te doen. Om jouw ideeën om te zetten in actie en verschil te maken voor onze inwoners. We waarderen initiatief en samenwerking. Samen maken we Barendrecht elke dag een beetje mooier.
We zoeken een adviseur die inhoudelijke kennis combineert met eigenaarschap en bestuurlijke sensitiviteit. Je weet beleidsdoelen concreet te maken, houdt grip op je dossiers en zoekt actief de verbinding met de uitvoeringspraktijk.
Als je kiest voor werken bij onze gemeente dan is dat niet voor niets. We bieden een mooi basissalaris en ook de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend. Meer weten?
Bekijk onze arbeidsvoorwaarden
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Linda de Ruiter via l.d.ruiter@barendrecht.nl of via 06-28517819.
Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via recruitment@barendrecht.nl.
Let op: de vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is onnodig.