Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Funshop & Beleving zoekt een Bedrijfsleider in Zoetermeer. Je bent eindverantwoordelijk voor de winkel, het team van circa 13 medewerkers en de winkelbeleving. Je leidt op de winkelvloer en vertaalt commerciële plannen naar concrete acties.
Je werkt 32–40 uur per week en ontvangt een maandsalaris tussen €3.750 en €4.250 bruto, afhankelijk van ervaring en kennis. Er is ruimte voor lokaal ondernemerschap en creatieve presentaties binnen de formule.
Zoetermeer | Een team van circa 13 medewerkers | Ondernemen met plezier en creativiteit
Voor een succesvolle non-foodretailer zoek ik een Bedrijfsleider voor de winkel in Zoetermeer. Een winkel waar plezier en beleving centraal staan, met een breed en wisselend assortiment. Van feestartikelen, speelgoed en cadeaus tot huishoudelijke artikelen, gereedschap en modeaccessoires. Klanten komen om iets te vinden, maar ook om rond te kijken en zich te laten verrassen.
De winkel verandert mee met de seizoenen en thema’s als Halloween, Carnaval, Kerst en Koningsdag. Dat vraagt om vooruitdenken, organiseren en gevoel voor presentatie. Samen met jouw team zorg je dat nieuwe artikelen opvallen en thema’s tot leven komen.
De organisatie kijkt bewust en verantwoord naar verdere uitbreiding en ontwikkelt tegelijkertijd het bestaande winkelconcept. Denk aan een assortiment en winkelpresentatie die overzichtelijker, aantrekkelijker en thematischer worden ingericht. Niet alles wordt centraal bepaald. Binnen duidelijke kaders krijg je lokaal ruimte om commerciële kansen te benutten, presentaties aan te passen en eigen ideeën uit te proberen.
De cultuur is informeel en no-nonsense, met korte lijnen: enthousiast, betrokken en pragmatisch. Samen dingen regelen en problemen oplossen. Als Bedrijfsleider geef je daarin het voorbeeld en blijf je dicht bij jouw team.
Als Bedrijfsleider ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse operatie, commerciële resultaten en personeelsbezetting van jouw winkel. Je geeft leiding aan circa 13 medewerkers: een Assistent Bedrijfsleider, drie sleutelhouders en negen verkoopmedewerkers. Je verdeelt verantwoordelijkheden, geeft richting en zorgt dat iedereen weet wat er wordt verwacht.
Het grootste deel van je tijd ben je op de winkelvloer. Je kent je collega’s, ziet wat er speelt en werkt zelf actief mee. Je coacht medewerkers, helpt klanten en stuurt bij waar nodig. Daarbij combineer je een positieve werksfeer met duidelijke afspraken over prestaties, gedrag en samenwerking.
Je kijkt ook vooruit. Je maakt commerciële plannen, stemt de personeelsinzet af op de verwachte drukte en bereidt belangrijke verkoopmomenten voor. Je gebruikt winkelcijfers om keuzes te maken en bespreekt jouw plannen en resultaten met de Rayonmanager.
Binnen de formulekaders zet je jouw ondernemerschap en creativiteit in. Je ziet kansen, probeert ideeën uit en beoordeelt wat ze opleveren. Samen met jouw Assistent Bedrijfsleider en sleutelhouders zorg je voor een goede dagelijkse aansturing en uitvoering.
Je hebt minimaal een mbo-diploma en ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie binnen retail. Je bent gewend om met omzettargets, winkelcijfers en productiviteit te werken en kunt die vertalen naar concrete acties.
Je combineert commercieel inzicht met aandacht voor mensen. Je communiceert duidelijk, stelt prioriteiten en durft beslissingen te nemen. Ook wanneer het druk is, blijf je rustig en houd je overzicht. Je weet wanneer je zelf moet bijspringen en wanneer je verantwoordelijkheid bij een collega kunt leggen.
Je kent de kwaliteiten en ambities van jouw medewerkers en helpt hen verder. Je geeft feedback, spreekt waardering uit en maakt verwachtingen concreet. Zo bouw je aan een team dat zelfstandig kan werken en prettig samenwerkt.
Daarnaast heb je affiniteit met het verrassende assortiment en de feestelijke winkelbeleving. Je vindt het leuk om met artikelen, presentaties en thema’s bezig te zijn. Je neemt initiatief, probeert ideeën uit en volgt de uitvoering op.
Je spreekt vloeiend Nederlands en bent beschikbaar voor 32–40 uur per week. Je bent bereid om tijdens koopavonden, weekenden en feestdagen te werken.
Je krijgt verantwoordelijkheid voor jouw winkel en team, met ondersteuning vanuit de organisatie en ruimte voor jouw eigen commerciële ideeën.
Je werkt volgens een wisselend rooster, afgestemd op de openingstijden en personeelsbezetting. Koopavonden, weekenden en feestdagen horen daarbij. Flexibiliteit is belangrijk, met tegelijkertijd aandacht voor een goede werk-privébalans.
Wat ik sterk vind aan deze organisatie, is dat je als Bedrijfsleider nog echt ruimte krijgt om te ondernemen. Zelf kansen zien, presentaties aanpassen, iets uitproberen en kijken wat werkt in jouw winkel. Je bent verantwoordelijk voor de resultaten en kunt jouw commerciële inzicht en creativiteit gebruiken om die te beïnvloeden.
In Zoetermeer werk je met een team van circa 13 medewerkers. Samen met jouw Assistent Bedrijfsleider en sleutelhouders organiseer je de dagelijkse aansturing. Je geeft hen verantwoordelijkheid en helpt hen om daarin te groeien, terwijl je zelf dicht bij de uitvoering blijft.
Die combinatie van een eigen winkel runnen, mensen ontwikkelen en actief meewerken maakt deze functie voor mij interessant. Je kunt zichtbaar invloed hebben op het resultaat én op de sfeer waarin jouw team werkt.