Backoffice Team Lead APR – 30 medewerkers, Veendam

RDW; Veendam; On-site; EUR 48,000 - 60,000; Part time

Job summary

RDW in Veendam zoekt een hands-on teammanager backoffice binnen de unit APR van de divisie Registratie en Informatie. APR registreert personen, aansprakelijkheden, vaartuigen, vliegbewijzen en drone-exploitanten en levert betrouwbare data voor dienstverlening.

Je geeft samen met een collega teammanager dagelijks leiding aan circa 30 medewerkers en bent zichtbaar op de werkvloer. Je combineert aandacht voor medewerkers en teamontwikkeling met besluitvaardigheid en organisatorisch inzicht.

Qualifications

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager in de afgelopen 8 jaar.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met HR-processen en teamontwikkeling vanuit een leidinggevende rol.
• Je gebruikt de door RDW verstrekte laptop; een eigen laptop is vanwege beveiliging niet toegestaan.
• Je scoort tijdens het selectiegesprek op elke genoemde competentie minimaal een voldoende.
• RDW zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het begeleiden en implementeren van organisatorische en/of procesmatige veranderingen binnen een team of afdeling.
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager in de afgelopen 10 jaar.
• Je hebt relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.
• Je werkt bij voorkeur op donderdag en vrijdag.

Responsibilities

• Geef samen met de andere teammanager dagelijks leiding aan circa 30 medewerkers en wees een zichtbaar en toegankelijk aanspreekpunt op de werkvloer.
• Stuur medewerkers aan, begeleid hun ontwikkeling en inzetbaarheid en voer leidinggevende en HR-gerelateerde werkzaamheden uit binnen de kaders van RDW.
• Stuur op de uitvoering van het werk en de afgesproken teamresultaten en leg hierover verantwoording af.
• Bewaak de voortgang en kwaliteit en stuur bij waar nodig.
• Motiveer en faciliteer medewerkers, stimuleer eigenaarschap en initiatief en spreek hen zo nodig aan op hun functioneren en gemaakte afspraken.
• Neem deel aan overleggen binnen de unit en werk samen met de andere teammanager, het management en collega's.
• Beoordeel en bespreek verschillende belangen en maak passende keuzes binnen de organisatiekaders.
• Draag bij aan veranderingen en verbeteringen, implementeer gemaakte keuzes en veranderingen binnen het team en begeleid medewerkers daarbij.

Skills

Leidinggevende vaardigheden

Teamontwikkeling

Education

HBO-bachelorniveau

Job description

RDW in Veendam zoekt een hands-on teammanager backoffice binnen de unit APR van de divisie Registratie en Informatie. APR registreert personen, aansprakelijkheden, vaartuigen, vliegbewijzen en drone-exploitanten en levert betrouwbare data voor dienstverlening.

Je geeft samen met een collega teammanager dagelijks leiding aan circa 30 medewerkers en bent zichtbaar op de werkvloer. Je combineert aandacht voor medewerkers en teamontwikkeling met besluitvaardigheid en organisatorisch inzicht.