Azure cloud engineer

IVO Rechtspraak; Utrecht; On-site; EUR 63,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

CAO Rijk

Thuiswerkvergoeding €750

Keuzebudget 16,5%

OV-kaart

ABP pensioen

Teamactiviteiten

Job summary

IVO Rechtspraak zoekt een Azure cloud engineer die aan het platform werkt in plaats van een afgebakend stukje. Je schakelt tussen networking, security, governance en compliance en zet automation in via Bicep, PowerShell en Azure DevOps. Automatisering is de standaard werkwijze en je blijft breed meedraaien.

Je beoordeelt platformkeuzes volgens CAF en vertaalt die naar herbruikbare verbeteringen. Je werkt samen met workloadteams, signaleert blockers en zorgt dat platformen betrouwbaar, schaalbaar

Qualifications

• Ruime ervaring als Azure cloud engineer of vergelijkbare rol.
• Ervaring met Azure networking, security, governance en compliance.
• Plezier in Infrastructure as Code en ervaring met Bicep, PowerShell, Azure DevOps.
• Begrip van bouwen en beheren van een betrouwbaar cloudplatform met standaardisatie, automatisering en herbruikbaarheid.
• Communicatief sterk en gericht op samenwerking en doorvoeren van verbeteringen.

Responsibilities

• Werkt aan het platform als geheel, schakelt tussen networking, security, governance en compliance.
• Diagnosticeert en lost platform-issues op zodat meerdere teams vooruit kunnen.
• Vertaal platformbeslissingen naar herbruikbare, beheersbare automatiseringen volgens CAF.

Skills

Azure

Networking

Security

Governance

Compliance

IaC

Bicep

PowerShell

Azure DevOps

Automation

Collaboration

Tools

Bicep

PowerShell

Azure DevOps

Job description

Als Azure cloud engineer werk je niet aan één afgebakend stukje, maar aan het platform als geheel – de motor onder de oplossingen die onze workloadteams voor de Rechtspraak bouwen. Dat betekent: schakelen tussen networking, security, compliance, policies en platformstandaarden. Alles wat we doen, leggen we vanaf de basis vast in infrastructure as code met Bicep, Azure Verified Modules en Azure DevOps. Automatisering is daarbij geen extra stap, maar de standaard manier van werken. Je gaat volop de breedte in, zonder technisch aan de oppervlakte te blijven.
Je ziet hoe keuzes op platformniveau doorwerken in de praktijk. Loopt een workloadteam vast bij de inrichting van een Azure-omgeving, dan kom jij in beeld. Bijvoorbeeld als identities niet goed zijn geconfigureerd, netwerkverkeer vastloopt, of een security-policy iets blokkeert terwijl alles op papier klopt. Jij duikt erin: waar zit het probleem, welke instelling staat in de weg, en hoe los je dat zo op dat niet alleen dit team verder kan, maar het hele platform sterker wordt?
Je kijkt verder dan de eerste oplossing. Zie je dat iets slimmer, veiliger of beter schaalbaar kan volgens het CAF? Dan breng je dat in en vertaal je het naar platformverbeteringen die je direct herbruikbaar, beheersbaar en geautomatiseerd vastlegt. Zo bouw je mee aan een platform dat compliant, veilig en schaalbaar is, en waar workloadteams op kunnen vertrouwen.
Wil je meer zijn dan de engineer die alleen uitvoert wat al bedacht is? Houd je van korte lijnen en veel eigen inbreng? En wil je Azure inzetten op een plek waar technische keuzes er echt toe doen? Dan is dit misschien jouw volgende stap.

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 1 jaar
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Om te beginnen een leuke, informele werksfeer. We houden de lijnen graag kort! En je arbeidsvoorwaarden zijn prima geregeld volgens de CAO Rijk. Wat belangrijke punten op een rij:

• Contract: een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris: je komt terecht in salarisschaal 10 of 11 (maximaal € 6.275,94 per maand bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
• Keuzebudget: 16,5% van je jaarsalaris (maximaal € 1.035 per maand) om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Zoals het kopen van verlof, het aanschaffen van een fiets of het verduurzamen van je woning.
• Doorgroeimogelijkheden: je functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. En bij onze IVO Academie kun je allerlei trainingen en opleidingen doen.
• Werk-privébalans: je bent vrij om je werkdagen flexibel in te delen. Zo kun je deels vanuit huis werken. We dragen € 750 bij aan het inrichten van een comfortabele thuiswerkplek.
• Vakanties en vrije dagen: je hebt 144 vakantie- en 64 keuzebudget-uren op basis van een 36-urige werkweek. Dat zijn dus in totaal 26 dagen.
• Gratis OV: je krijgt van ons een OV-chipkaart voor je woon-werkverkeer.
• Pensioen: je bouwt je pensioen op bij het ABP, een van de grootste pensioenfondsen van Nederland. Ook dat is dus goed geregeld.
• Leuke activiteiten: een teamdag, borrelmiddagen, een after summer-feest … er gebeurt van alles. Of organiseer ook zelf iets met je collega’s, van padel tot yoga of een pubquiz.

Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.p-direkt.nl .

• Ruime ervaring als Azure cloud engineer, platform engineer of in een vergelijkbare rol binnen een complexe IT-omgeving
• Ervaring met Azure networking, security, governance en compliance
• Plezier in werken met infrastructure as code en ervaring met Bicep, PowerShell, Azure DevOps of vergelijkbare tooling
• Begrip van wat nodig is om een betrouwbaar cloudplatform te bouwen en beheren voor meerdere teams, met aandacht voor standaardisatie, automatisering en herbruikbaarheid
• Communicatief sterk, gericht op samenwerking met andere teams en in staat om verbeteringen te signaleren én door te voeren

• Ruime ervaring als Azure cloud engineer, platform engineer of in een vergelijkbare rol binnen een complexe IT-omgeving
• Ervaring met Azure networking, security, governance en compliance
• Plezier in werken met infrastructure as code en ervaring met Bicep, PowerShell, Azure DevOps of vergelijkbare tooling
• Begrip van wat nodig is om een betrouwbaar cloudplatform te bouwen en beheren voor meerdere teams, met aandacht voor standaardisatie, automatisering en herbruikbaarheid
• Communicatief sterk, gericht op samenwerking met andere teams en in staat om verbeteringen te signaleren én door te voeren

Kom je bij ons werken, dan vragen we ook altijd een Verklaring Omtrent Gedrag.

Hier kom je te werken

Over IVO Rechtspraak

Bij IVO Rechtspraak werken rond de 1.000 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Samen ontwikkelen en beheren we de digitale systemen voor de rechtspraak. Zo zorgen we dat rechtszaken iedere dag soepel verlopen. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers. Van IT’er tot communicatieadviseur of beleidsmedewerker. Daarom vinden wij het ook belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
IVO Rechtspraak >

IVO Rechtspraak nodigt je uit op hun site te solliciteren. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieveorganisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.