Auditor Onderwijskwaliteit

Werkenbijdefensie; Breda; Vor Ort; EUR 44.000 - 70.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Individueel keuzebudget (IKB)

Zusammenfassung

Ministerie van Defensie zoekt een Auditor Onderwijskwaliteit die toezicht houdt op onderwijsprocessen en audits binnen de NLDA. Je stelt verbeteringen voor, voert de volledige auditcyclus uit en levert advies aan het management.

Je werkt nauw samen met collega-auditors en draagt bij aan kwaliteitsborging van onderwijs en naleving. De functie vereist HBO-niveau, ervaring met audits en procesverbetering, en een adviesgerichte, analytische aanpak.

Qualifikationen

• Algemeen theoretische kennis van risico’s en kansanalyse bij audits.
• Kennis van betrouwbaarheid van auditbevindingen en conclusies.
• Inzicht in auditprincipes, processen en methodes.

Aufgaben

• Analyseert onderwijsprocessen en doet voorstellen voor verbetering en herinrichting.
• Beheert de volledige auditcyclus (Plan-Do-Check-Act) en bewaakt opvolging van corrigerende maatregelen.
• Geeft advies aan management en vertaalt analyses naar duidelijke overzichten en scenario’s.
• Onderhoudt contact met collega-auditors binnen Defensie.

Kenntnisse

Analytisch denken

Kritische blik

Communicatief vaardig

Oordeelsvorming

Organiseren & plannen

Analyseren

Beïnvloeden

Ausbildung

HBO werk- en denkniveau

Bachelor kwaliteitsmanagement

Jobbeschreibung

Je kunt reageren op deze vacature tot maandag 2 november 2026.

Vacature kenmerken

Standplaats Breda

Contractduur 24 maanden

Uren per week 24 - 38

Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10

Vakgebied Onderwijs / opleiding

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Functiegroep Burger

Ben jij een analytisch sterke professional die met een kritische blik processen naar een hoger niveau tilt? Wil jij met data en audits direct bijdragen aan de kwaliteit van het onderwijs binnen de Nederlandse Defensie Academie? Lees dan verder of deze functie bij jou past.
Onder de taken/werkzaamheden van de Auditor Onderwijskwaliteit vallen onder andere:

1. Analyseert de bedrijfsprocessen binnen het onderwijs van de NLDA en komt met voorstellen voor verbetering, herinrichting en nieuwe processen, door:

   • Strategisch Audit Management: Adviseren van het management over het auditbeleid en het opstellen van het jaarlijkse auditprogramma op basis van risicoanalyses en managementreviews.
   • Procesoptimalisatie: Analyseren van onderwijsprocessen en het aandragen van concrete voorstellen voor verbetering, herinrichting en nieuwe werkprocessen.
   • Audituitvoering & PDCA: Verantwoordelijk voor de volledige auditcyclus (Plan-Do-Check-Act), van het uitvoeren van audits en verificaties tot het bewaken van de opvolging van corrigerende maatregelen.
   • Data-gedreven Analyse: Het uitvoeren van (statistische) analyses op auditresultaten, coaching gesprekken en andere databronnen om de effectiviteit van het beleid te toetsen.
   • Compliance & Veiligheid: Toetsen van de naleving van wet- en regelgeving (compliance) en het uitbrengen van onafhankelijke adviezen op het gebied van bedrijfsveiligheid en Arbo.

2. Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces van (statistisch) steekproefonderzoek.

   Dit omvat:

   • het bepalen van de populatie;
   • het selecteren van de juiste onderzoeksmethodieken;
   • het vaststellen van de optimale steekproefomvang.

3. Geeft gevraagd en ongevraagd advies aan het management

   • Je vertaalt complexe analyses van producten, processen en beleid naar heldere overzichten en concrete informatie;
   • Je biedt niet alleen een analyse, maar komt ook met inhoudelijke adviezen, alternatieve scenario's en innovatieve oplossingsrichtingen;
   • Je draagt het vastgestelde beleid uit binnen de NLDA

4. Je onderhoudt contact met collega auditoren binnen Defensie

Dit vragen wij

De Auditor onderwijskwaliteit beschikt over:

• Algemeen theoretische kennis van de types risico’s en kansen in verband met het uitvoeren van audits en de principes van de op risico gebaseerde benadering van het uitvoeren van audits te begrijpen.
• Algemeen theoretische kennis van factoren die de betrouwbaarheid van de auditbevindingen en conclusies kunnen beïnvloeden.
• Kennis van factoren die de betrouwbaarheid van de auditbevindingen en -conclusies kunnen beïnvloeden.
• Inzicht in auditprincipes, -processen en methodes.
• Inzicht in de geschiktheid en de gevolgen van het gebruik van steekproeftechnieken voor het uitvoeren van een audit.
• Vaardig in het afnemen van audits.
• Vaardig in informatie verzamelen
• Communicatieve vaardigheden.
• Vaardig in de meningen van technisch deskundigen te begrijpen en in overweging te nemen.
• Vaardig in een audit op een proces van begin tot einde uit te voeren, met inbegrip van de onderlinge relaties met andere processen en verschillende functies, voor zover van toepassing.

Kennis/Opleidingseisen:

• HBO werk- en denkniveau

Ervaringseisen:

• Ervaring met het voorbereiden en zelfstandig uitvoeren van audits, bij voorkeur onderwijs en bedrijfsvoering (NVAO en ISO 9001)
• Audit-ervaring binnen het vakgebied van procesverbetering en organisatieverandering

Gewenst:

• Ervaring bij een defensie eenheid;
• Ervaring met Interviewtechnieken en coaching
• Bachelor kwaliteitsmanagement

Competenties:

• Verantwoordelijk
• Integer
• Organisatiegericht
• Oordelen
• Beinvloeden
• Communiceren
• Plannen en organiseren
• Analyseren

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10

Salarisomschrijving Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00

Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling

Contractduur 24 maanden

Minimaal aantal uren per week 24

Maximaal aantal uren per week 38

Dit bieden we nog meer

Bij Defensie krijg je als medewerker maandelijks beschikking over een individueel keuzebudget (IKB). Dit IKB is opgebouwd uit je vakantiegeld en de eindejaarsuitkering. Hierdoor bedraagt het 16,33% van je bruto salaris.
Je kunt het IKB opsparen, uit laten betalen of besteden. Dit laatste kan bijvoorbeeld aan mobiliteit (fiets of e-bike), IT-middelen (laptop, etc), vakbondscontributie of extra vakantiedagen. Het IKB maakt een groot deel van je salaris direct bruikbaar voor wat jij écht belangrijk vindt.

Bijzonderheden

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.

Deze vacature staat niet open voor acquisitie.

De Nederlandse nationaliteit is vereist.

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.

Voor meer informatie over deze vacature:

C.A.J. Rijken, Hoofd Sie VAMO
[e-mail]
0610715725

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

M. van Geffen, Sr HR adviseur
[e-mail]
0657364325