Ambitieus L&D Specialist – LMS & Training Impact

Rexel France; Netherlands; Remote; EUR 33,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Jaarcontract

8% vakantietoeslag

Pensioenopbouw via Pensioenfonds PGB

Winstdelingsregeling

Fietsplan en reiskostenvergoeding

Job summary

Rexel Nederland zoekt een Junior L&D Specialist om Learning & Development-activiteiten te ondersteunen en zodoende bij te dragen aan een duidelijke leeromgeving voor circa 900 medewerkers. Je beheert het LMS, organiseert trainingen en ontwikkelt leertrajecten samen met het team.

Je hebt HBO-niveau, ervaring met administratieve werkzaamheden en een proactieve, servicegerichte houding. Je werkt zelfstandig maar zoekt ook samenwerking en draagt bij aan meetbare leerresultaten.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HR, Leren & Ontwikkelen, communicatie of administratie.
• Ervaring met administratieve en coördinerende werkzaamheden.
• Nauwkeurigheid en oog voor detail.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Affiniteit met digitale systemen, bij voorkeur LMS-ervaring of de bereidheid dit snel te leren.
• Je werkt zelfstandig, maar zoekt ook actief samenwerking.

Responsibilities

• Beheren van de dagelijkse werking van het LMS en leerplannen toewijzen aan medewerkers.
• Organiseren van (nieuwe) leerprogramma’s, inclusief communicatie met externe partners en selectie van leerinstrumenten.
• Verder ontwikkelen van het LMS tot hét digitale leerplatform dat medewerkers inspireert en ondersteunt in hun ontwikkeling.
• Ambassadeur zijn van nieuwe opleidingsmogelijkheden en aanspreekpunt voor vragen over leren en ontwikkelen.

Skills

Communicatie

Administratie

Planning

Proactieve houding

Samenwerken

LMS-ervaring

Education

HBO-niveau richting HR/Leren & Ontwikkelen/communicatie/administratie

Tools

LMS

Job description

Rexel Nederland zoekt een Junior L&D Specialist om Learning & Development-activiteiten te ondersteunen en zodoende bij te dragen aan een duidelijke leeromgeving voor circa 900 medewerkers. Je beheert het LMS, organiseert trainingen en ontwikkelt leertrajecten samen met het team.

Je hebt HBO-niveau, ervaring met administratieve werkzaamheden en een proactieve, servicegerichte houding. Je werkt zelfstandig maar zoekt ook samenwerking en draagt bij aan meetbare leerresultaten.