A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Ministerie van Defensie zoekt een Adviseur Projectmanagement Office (PMO) voor Defensie Vastgoed Management in Utrecht. Je werkt aan projecten rondom bouw, renovatie en verduurzaming van vastgoed en vertaalt analyses naar concrete adviezen en besluitvorming.
Je ontwikkelt adviesproducten, bewaakt FCC-rapportage en ondersteunt de implementatie van P3M-processen. Een HBO-diploma wordt verwacht; ervaring met projectmatig werken en relevante certificaten zijn een pré.
Je kunt reageren op deze vacature tot maandag 2 november 2026.
Standplaats Utrecht
Contractduur 24 maanden
Uren per week 38 - 38
Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00
Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10
Niveau Master/doctoraal
Vakgebied Financieel / economisch
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
Functiegroep Burger
Ben jij iemand die analytisch sterk is en graag projectmatig werkt, adviezen kan beoordelen, onderzoeken en omzetten naar concrete Programma’s van Eisen? En heb je ervaring in het vastgoeddomein? Dan is deze functie iets voor jou!
Defensie is volop in beweging. In de komende jaren gaat onze organisatie groeien naar meer dan 100.000 medewerkers om invulling te kunnen geven aan onze Hoofdtaak 1: beschermen van het eigen grondgebied en dat van bondgenoten.
Als Adviseur Projectmanagement Office (POM) ben je een belangrijke schakel binnen Defensie -onderdeel Defensie Vastgoed Management (DVM) en zorg je er mede voor dat plannen m.b.t. de bouw, uitbreiding, renovatie, verduurzaming van defensie vastgoed - objecten conform het jaarplan Bouwprogramma Defensie worden gerealiseerd.
De Adviseur Projectmanagement Office bereidt adviesprocessen inhoudelijk voor en zorgt ervoor dat informatie, proces en data toegankelijk is, logisch en begrijpelijk opgebouwd en daarmee zorgt voor transparante, werkbare project(proces) informatie voor alle interne – en externe stakeholders. Je ontwikkelt alternatieven, oplossingsrichtingen en advies(deel)producten op basis van inhoudelijke analyses voor het totale adviesproduct. Je adviseert bij en ondersteunt inhoudelijke, procesmatige en procedurele voorbereiding en besluitvorming.
Daarnaast bewaak je de voortgang van periodieke rapportages middels Fortes Change Cloud (FCC). Je zorgt aan de voorkant voor uitstekende kwalitatieve input, zodat (advies)output altijd maximaal transparant is.
Je werkt veel samen met je teamgenoten. Maar omdat het PMO in oprichting is, wordt er wel veel zelfstandigheid en eigen initiatief van je verwacht. Op de korte termijn ligt de focus van het werk op het vullen van het systeem, het beschikbaar hebben van betrouwbare data, ontwikkelen van dashboards, standaarden en templates. Op langere termijn ligt de focus op ondersteuning van verdere implementatie en doorontwikkeling van PMO.
De Adviseur Projectmanagement Office is hierbij verantwoordelijk voor de voorbereiding en ontwikkeling van adviesproducten en het bijdragen aan de besluitvorming en implementatie op het gebied van project-, programma- & portfoliomanagement (P3M) en draagt zorg voor de evaluatie en –monitoring. Je trekt veel op met de Medior Adviseur PMO. Waar de Medior Adviseur PMO de processen en datastructuur ontwerpt en verbetert, ligt de nadruk bij de Adviseur PMO meer op P3M processen bewaken en de kwaliteit van de rapportages in het systeem (FCC) garandeert.
De Adviseur Projectmanagement Office legt verantwoording af aan het Hoofd – PMO.
Je gaat als burgermedewerker werken bij Defensie Vastgoed Management (DVM), op Kromhout Kazerne in Utrecht (stad). DVM is verantwoordelijk voor duurzame ontwikkeling, bouw en onderhoud van oa militaire kazernes, depot, oefenterreinen en kantoren.
Bij DVM werken meer dan 100 medewerkers en bestaat uit verschillende onderdelen. Deze (nieuwe) functie valt binnen DVM onder Programmamanagement (PMO). Het PMO is verantwoordelijk voor het inrichten, implementeren en bewaken van alle standaarden en processen op het gebied van project-, programma- & portfoliomanagement (P3M). Dit teamonderdeel bestaat uit vijf medewerkers.
Wat ga je doen?
Wat breng je mee?
Wie ben jij?
Je start met een tijdelijk contract van maximaal 24 maanden, met de intentie om aansluitend in vaste dienst te komen. Het gaat om een fulltime baan (38 uur per week), deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 10 - Burgerschaal IBBAD 10
Salarisomschrijving Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
Maandsalaris €3.913,00 - €6.244,00
Dienstverband Tijdelijke aanstelling met zicht op vaste aanstelling
Contractduur 24 maanden
Minimaal aantal uren per week 38
Maximaal aantal uren per week 38
Vanaf 2025 ontvangen defensiemedewerkers voortaan het vakantiegeld en de eindejaarsuitkering niet meer als afzonderlijke uitkeringen, maar bouwen ze dit maandelijks op via het Individueel Keuze Budget (IKB). Het IKB voor defensiemedewerkers bedraagt in totaal 16,33 procent van het salaris.Met het IKB kunnen defensiemedewerkers zelf beslissen wanneer, waaraan en hoeveel budget zij besteden aan tijd, geld of fiscale faciliteiten. Dit kan tot maximaal het maandelijks opgebouwde budget. Het IKB kan gebruikt worden voor:
Ministerie van Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.
De krijgsmacht beschermt wat ons dierbaar is. Het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) levert daar een essentiële bijdrage aan. Met meer dan 10.000 medewerkers ondersteunen wij de landmacht, luchtmacht, marine en marechaussee altijd en overal. Dit doen wij op defensielocaties, tijdens dagelijkse werkzaamheden, op oefening en tijdens inzet. Wij zorgen ervoor dat de krijgsmacht een voorsprong heeft in het gevecht!
Bij DOSCO draag je bij aan een sterke Defensieorganisatie. Wij zijn een de veelzijdigste onderdelen van Defensie. Van catering tot bewaking, van vastgoed tot logistiek, van facilitair tot inkoop, van HR tot medische zorg, achter elke militair schuilt een team van vakmensen die 24 uur per dag ondersteuning bieden. Je hoeft overigens geen militair te zijn om bij DOSCO te werken. Bij DOSCO draait het om vakmanschap, betrouwbaarheid en verbondenheid.
Spreekt dit jou aan en sluit de vacature aan op jouw profiel? Solliciteer dan snel!
Defensie Vastgoedmanagement is de ruggengraat achterde grootste vastgoedportefeuille van Nederland. Vanuit onze moderne werkplek in de Kromhoutkazerne (Utrecht) beheren en transformeren we kritieke infrastructuur–van havens, vliegvelden en kazernes tot natuur- en schietterreinen. Als onderdeel van het Defensie Ondersteuningscommando vertalen we de strategische huisvestings‑ en infrastructuurbehoeften van de krijgsmacht naar concrete opdrachten voor zowel interne als externe partners. Dat betekent uitdaging en afwisseling!
De directie Defensie Vastgoedmanagement (DVM) bestaat uit een directeur en vijf afdelingen: Programmamanagement, Behoeftestelling& Monitoring, Assetmanagement, Leefomgeving en Vastgoed DOSCO en Projectafdeling Transformatie Vastgoed Defensie. Daarnaast maken de Servicedienst Vastgoed Defensie en de bij het RVB gedetacheerde burgers en militairen deel uit van DVM. In totaal bestaat DVM uit 196 vaste VTE’en en een aantal tijdelijke functies.
Recent is binnen DVM gestart met de oprichting van een Portfolio Management Office (PMO). Het PMO vormt het centrale expertisepunt voor alles wat te maken heeft met project-, programma- en portfoliomanagement (P3M). Vanuit deze rol zorgen wij voor het ontwikkelen, implementeren en bewaken van uniforme standaarden, processen en werkwijzen die bijdragen aan succesvolle verandering en strategische doelstellingen.