Account Director

SEEDERS; Zwolle; On-site; EUR 50,220 - 66,960; Full time

Benefits offered by this job

30 vakantiedagen

Hybride werklocatie

Bedrijfsfitness

Job summary

SEEDERS in Zwolle zoekt een Account Director die als boegbeeld optreedt voor internationale top accounts. Je ontwikkelt strategische groeiplannen en adviseert klanten proactief over hun digitale volwassenheid.

Met kennis van SEO en AI-gedreven zichtbaarheid ben je de trusted advisor op C-level. Het salaris ligt tussen de €4.500,- en €6.000,- per maand, afhankelijk van ervaring.

Daarnaast biedt Seeders 30 vakantiedagen, hybride werk en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Qualifications

• 5 tot 10 jaar ervaring in digital marketing- of media-agency.
• Resultaten op internationale accounts in Search Marketing.
• Diepgaande kennis van SEO en LLM Visibility.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor het strategisch partnership met klanten.
• Innovatie in SEO en AI-gedreven zichtbaarheid aandragen.
• Kansen herkennen voor up- en cross-sell binnen portefeuille.

Skills

Communicatie in Nederlands en Engels

Netwerken

Analytisch vermogen

Job description

Als Account Director bij Seeders ben je het boegbeeld voor onze (internationale) top accounts. Jij bent de architect van de organische groeistrategie. Met jouw diepgaande kennis van Organic Search (SEO), de opkomst van LLM Visibility (GEO) en Authority Building (Digital PR), weet je precies hoe je complexe klantvragen vertaalt naar meetbaar succes.

Je beheert een portfolio van onze meest toonaangevende klanten en zorgt ervoor dat we niet alleen leveren wat er gevraagd wordt, maar proactief adviseren over de volgende stap in hun digitale én internationale volwassenheid.

Wat ga je doen?

• Strategisch Partnership: Je bent de 'trusted advisor' op C-level en marketing management niveau. Je begrijpt de bedrijfsdoelstellingen van de klant en vertaalt deze naar een integrale roadmap.

• Innovatie in Search: Je loopt voorop in de transitie van SEO naar AI-gedreven zichtbaarheid. Je adviseert klanten hoe zij dominant blijven in een landschap van ChatGPT, Perplexity en Claude.

• Up- & Cross-sell: Je herkent kansen binnen je portfolio. Je weet wanneer een klant gebaat is bij een extra Digital PR campagne, een scherpere SEO strategie of internationale expansie.

• Stakeholder Management: Je verbindt de interne specialisten (content, linkbuilding, tech, ads) en zorgt dat iedereen op één lijn zit om de klantbelofte waar te maken.

• Retentie & Business Planning: Je bent verantwoordelijk voor de commerciële gezondheid en de langetermijnrelatie van jouw accounts.

Jouw Profiel

• Ervaring: Je hebt 5 tot 10 jaar ervaring bij een digital marketing- of media-agency in een account- of strategie rol.

• Internationaal: Je hebt aantoonbaar resultaat geleverd op internationale accounts op het gebied van Search Marketing

• Expertise: Diepgaande kennis van SEO en de ambitie om koploper te worden in LLM Visibility. Je begrijpt daarnaast hoe Performance Marketing (SEA/Social) het organische landschap versterkt.

• Commercieel: Je bent een natuurlijke netwerker die niet alleen 'op de winkel past', maar ook de drive heeft om accounts te laten groeien.

• Communicatie: Je communiceert vloeiend (zowel mondeling als schriftelijk) in Nederlands en Engels.

• Mentaliteit: Je bent analytisch, resultaatgericht en bezit een gezonde dosis overtuigingskracht.

Waarom Seeders?

• Bij Seeders kom je terecht in een internationaal team waar ondernemerschap en innovatie worden aangemoedigd. We bieden:

• Een uitdagend portfolio met (inter)nationale A-merken.

• De kans om de standaard te zetten voor Organic & LLM Visibility binnen de markt.

• Een werkomgeving waar data-driven werken en creativiteit hand in hand gaan.

• Salaris en secundaire voorwaarden die passen bij jouw senioriteit en impact.

Wat wij bieden

• Een competitief brutosalaris tussen de € 4.500,- en € 6.000,- per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van de senioriteit en de track record die je meebrengt.

• Een prestatieafhankelijke bonus gekoppeld aan portfolio-retentie, up- & cross-sell resultaten en persoonlijke OKR’s.

• 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek.

• Pensioenopbouw, waar Seeders 5% inlegt en je zelf mag bepalen hoeveel jij wilt inleggen.

• Een passende mobiliteitsregeling (NS-Business Card of een leasebudget/kilometervergoeding), zeker gezien het klantbezoek bij top-accounts.

• Een hybride werklocatie, met een kantoor in Zwolle & Den Bosch en de optie om op afstand te werken (minimaal 40% van de tijd op kantoor).

• Lunchtrommel mee naar kantoor Zwolle? Nee! Er is elke dag gezamenlijke lunch op kantoor.

• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, met mogelijkheden voor training en bijscholing.

• Perks, zoals bedrijfsfitness, leasefietsregeling en exclusieve korting bij onze klanten.

• Regelmatige sociale evenementen, feestjes en teamactiviteiten die je niet wilt missen!