Técnico en Mantenimiento General (Edificio Oficinas)

Jrtalent Solutions; Ciudad de México; Presencial; MXN 107.000 - 128.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo MXN 10,500 netos/mes

Pago quincenal puntual

Horas extra al doble

Prestaciones de ley

Estabilidad laboral

Equipo de protección y herramientas

Descripción de la vacante

Jrtalent Solutions busca un Técnico en Mantenimiento General para integrarse a su equipo operativo. Serás responsable de asegurar la operación óptima y conservación de instalaciones, equipos y áreas comunes del complejo corporativo.

La posición admite turnos rotativos mensuales, con sueldo de 10,500 MXN netos mensuales, prestaciones de ley y equipo de protección. Requiere al menos 2 años de experiencia y formación técnica en electricidad o mantenimiento.

Formación

• Experiencia mínima: 2 años en mantenimiento preventivo y correctivo en inmuebles y oficinas.
• Bachillerato o carrera técnica concluida.
• Conocimientos prácticos en electricidad básica, plomería/fontanería y cerrajería.
• Manejo seguro de herramientas y cumplimiento de normas de seguridad.
• Disponibilidad para rolar turnos (mensuales).

Responsabilidades

• Ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo en instalaciones e infraestructura del edificio.
• Diagnosticar y reparar fallas menores en sistemas eléctricos y mecánicos.
• Inspeccionar áreas comunes, oficinas y cuartos de servicio para detectar incidencias.
• Realizar reemplazo de componentes, luminarias y refacciones defectuosas.
• Elaborar bitácoras y reportes periódicos sobre servicios e incidencias.
• Control, cuidado e inventario de herramientas y equipo de protección asignado.

Descripción del empleo

Descripción

Buscamos un Técnico en Mantenimiento General para integrarse a nuestro equipo operativo. Serás responsable de asegurar la óptima operación, funcionalidad y conservación de las instalaciones, equipos y áreas comunes del complejo corporativo.

Principales responsabilidades:

1. Ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo a instalaciones e infraestructura general del edificio (electricidad básica, plomería/fontanería, cerrajería, pintura, acabados y albañilería menor).
2. Diagnosticar y reparar fallas menores en sistemas e instalaciones eléctricas y mecánicas.
3. Inspeccionar periódicamente las áreas comunes, oficinas y cuartos de servicio para detectar incidencias o averías.
4. Realizar reemplazo de componentes, luminarias y refacciones defectuosas.

Responsabilidades

1. Ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo a instalaciones e infraestructura general del edificio (electricidad básica, plomería/fontanería, cerrajería, pintura, acabados y albañilería menor).
2. Diagnosticar y reparar fallas menores en sistemas e instalaciones eléctricas y mecánicas.
3. Inspeccionar periódicamente las áreas comunes, oficinas y cuartos de servicio para detectar incidencias o averías.
4. Realizar reemplazo de componentes, luminarias y refacciones defectuosas.
5. Elaborar bitácoras y reportes periódicos sobre servicios efectuados e incidencias detectadas.
6. Control, cuidado e inventario de herramientas de mano, eléctricas y equipo de protección asignado.

Requisitos

1. Experiencia mínima: 2 años comprobables en funciones de mantenimiento preventivo y correctivo en inmuebles, edificios de oficinas, plazas comerciales o complejos corporativos.
2. Escolaridad: Bachillerato o carrera técnica concluida (Deseable: Electricidad, Mantenimiento Industrial, Climatización o afín).
3. Conocimientos prácticos en: Electricidad básica (cambio de balastros, contactos, luminarias, breakers). Plomería / fontanería y sanitarios. Reparaciones generales (pintura, tablaroca, cerrajería básica).
4. Manejo seguro de herramientas manuales y mecánicas.
5. Apego a normas de seguridad laboral y prevención de riesgos.
6. Disponibilidad para rolar turnos. (Se rolan de manera mensual)

Beneficios

1. Sueldo: $10,500 MXN netos mensuales.
2. Modalidad de pago: Pago puntual quincenal ($5,250 MXN netos por quincena).
3. Horas extras: Pago de tiempo extraordinario al doble, conforme a la Ley Federal del Trabajo.
4. Prestaciones de ley desde el primer día (IMSS, Infonavit, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional).
5. Estabilidad laboral.
6. Equipo de protección personal y herramientas de trabajo proporcionadas por la empresa.