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Versigent busca un Técnico de Mantenimiento para realizar mantenimientos preventivos y correctivos en sistemas de planta. El candidato trabajará siguiendo instrucciones técnicas, leerá planos y manejará equipos de medición para garantizar operación continua.
Se requiere formación técnica en electromecánica o ingeniería relacionada, y experiencia en mantenimiento. La empresa ofrece oportunidades de desarrollo, beneficios y un entorno dinámico similar a una startup respaldado por un líder global.
Versigent diseña y suministra sistemas que transmiten energía a través de la tecnología moderna. Desde vehículos hasta robótica y plataformas energéticas, nuestros sistemas de distribución eléctrica impulsan la próxima generación de productos electrificados, automatizados y conectados. Como empresa independiente, combinamos una profunda experiencia en ingeniería con la velocidad y el enfoque necesarios para resolver desafíos cada vez más complejos. Nuestros equipos actúan con rapidez, piensan con precisión y ofrecen soluciones a gran escala, ayudando a nuestros clientes a lograr más sin aumentar costos, peso ni complejidad. Lo que nos define es nuestra forma de trabajar: con la agilidad y el dinamismo de una startup, respaldados por la experiencia y la disciplina de un líder global consolidado. Esta combinación crea un entorno donde las ideas se desarrollan con mayor rapidez, la responsabilidad es real y el impacto es visible.
Responsable de los mantenimientos preventivos y correctivos
Versigent es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el puesto sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, condición de veterano protegido ni ninguna otra característica protegida por la ley.
Aviso de privacidad - Candidatos activos: https://www.aptiv.com/privacy-notice-active-candidates
Privacy Notice - Active Candidates: https://www.versigent.com/privacy-statement
Versigent is an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law.