Teamleider Facilitair

Van Loon Group; Sonora; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Een toonaangevend foodproductiebedrijf in Sonora zoekt een Teamleider Facilitair die verantwoordelijk is voor alle facilitaire werkzaamheden en leidinggeeft aan een team van circa 50 medewerkers. Je zorgt voor een veilige en efficiënte productieomgeving, houdt je aan HACCP-regels en rapporteert aan de Logistiek Manager. Het betreft een fulltime functie met een salaris tussen €3.930,55 en €5.011,58 bruto per maand. Extra voordelen zoals vakantiedagen en reiskostenvergoeding zijn inbegrepen.

Servicios

Korting op fitnessabonnement

Fietsplan

Reiskostenvergoeding

Pensioenregeling

Formación

• Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.
• Ervaring met coaching en verschillende leiderschapsstijlen.

Responsabilidades

• Leiding geven aan een team van 50 medewerkers.
• Verantwoordelijk voor facilitaire werkzaamheden.
• Zorgen voor een veilige werkomgeving.

Conocimientos

Leiderschap

Probleemoplossend vermogen

Communicatieve vaardigheden

Kennis van HACCP

Educación

Mbo+ werk- en denkniveau in facilitaire of logistieke richting

Descripción del empleo

Kom werken bij Van Loon Group, een foodproductiebedrijf dat elke dag miljoenen consumenten voorziet van lekker eten. Bij Van Loon Group in Son zoeken wij een Teamleider Facilitair die graag mensen aanstuurt en processen verder ontwikkelt. Jij draagt succesvol bij aan alle omstandigheden die een vlekkeloos lopende productie mogelijk maken.

Als facilitair teamleider ben je samen met jouw team verantwoordelijk voor alle facilitaire werkzaamheden op onze locatie in Son. Jij zorgt ervoor dat alles goed geregeld is zodat het productieproces zonder problemen door kan gaan. Je bent veel op de werkvloer aanwezig, denkt mee over verbeteringen en helpt jouw team om elke dag beter te worden. Daarbij houd je rekening met de HACCP-regels en zorg je voor een veilige werkomgeving. Je werkt in twee ploegen tussen 06:00 en 23:00 uur. Af en toe werk je op zaterdagochtend. Je rapporteert direct aan de Logistiek Manager

Je geeft leiding aan een team van ongeveer 50 medewerkers (vast en flex) en zorgt voor een goede planning en uitvoering van onder andere:

• Beheer van de facilitaire magazijnen;
• Netjes en schoon houden van terrein en productieomgeving;
• De uitgifte van kleding;
• De krattenwasserij en de emballage-afdeling;
• Administratieve en taken voor vaste- en flex-medewerkers in jouw team.

Wil je weten hoe locatie Son eruit ziet en wie daar werken?

Je bent een sociale en enthousiaste leidinggevende die anderen weet te motiveren. Je denkt vooruit en pakt problemen snel en praktisch aan. Verder heb je:

• Mbo+ werk- en denkniveau in een facilitaire of logistieke richting;
• Kennis van HACCP en voedselveiligheid;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels;
• Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende;
• Ervaring met coaching en verschillende leiderschapsstijlen;
• Een oplossingsgerichte houding en het vermogen om knopen door te hakken.

Wat bieden wij jou?

Bij Van Loon Group in Son krijg je veel vrijheid om jouw functie zo goed mogelijk in te vullen. Daarnaast bieden wij:

• Een fulltime functie (38 uur) in twee ploegen;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• Salaris tussen €3.930,55 en €5.011,58 bruto per maand (o.b.v. 38 uur, incl. ploegentoeslag – afhankelijk van ervaring en opleiding)
• Korting op je fitnessabonnement, fietsplan & telefoon/tablet aankoop via FiscFree;
• 25 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• Reiskostenvergoeding volgens de Slagers CAO;
• Een goede pensioenregeling en collectiviteitskorting op aanvullende zorgverzekeringen.

Waar wacht je nog op? Grijp die kans en solliciteer nu!

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Hoe ziet het sollicitatieproces er uit?

• Stap 1 Kennismaking
  Na jouw sollicitatie neemt een van onze recruiters contact met je op voor een informele kennismaking. Via een telefonisch gesprek of een online Teams meeting is er een eerste wederzijdse kennismaking. Wij leren jou beter kennen en jij kunt ons verdiepende vragen stellen over ons bedrijf en de functie. Een online assessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Stap 2 Eerste gesprek
  Na deze kennismaking volgt er een gesprek op locatie, dit gesprek vindt in ieder geval plaats met jouw toekomstige leidinggevende. Daarnaast sluit er vaak een collega van recruitment/HR aan of één van jouw toekomstige collega’s.
• Stap 3 Rondleiding
  Zijn wij na het eerste gesprek overtuigd en ben jij na dit gesprek nog steeds enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een rondleiding op locatie. Jouw toekomstige leidinggevende laat je de toekomstige werkplek zien en neemt je mee in productie zodat je hier ook een beeld van krijgt.
• Stap 4 Eindgesprek
  Direct na de rondleiding volgt het eindgesprek, hierbij spreek je met verschillende collega’s om een goed beeld te krijgen van de organisatie en cultuur op de werkvloer.
• Stap 5 Arbeidsvoorwaardenvoorstel
  Zijn wij en jij nog steeds overtuigd? Dan doen we je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Ga je hiermee akkoord dan schudden we elkaar de hand en heten we jou van harte welkom als onze nieuwe collega!