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Sika AG busca un Supervisor de Almacén para garantizar la adecuada gestión y optimización del inventario en la red de tiendas propias en Mexicali. El rol exige asegurar disponibilidad de producto y un flujo eficiente de materiales, alineado con los estándares operativos.
Se valora experiencia en control de inventarios, distribución multicanal y supervisión de personal. Disponibilidad para vigilancia de múltiples puntos de venta y coordinación con Supply Chain.
Sika es una empresa química especializada con una posición de liderazgo mundial en el desarrollo y la producción de sistemas y productos para pegar, sellar, amortiguar, reforzar y proteger en el sector de la construcción y la industria automotriz. Sika tiene filiales en 103 países de todo el mundo y, en más de 400 fábricas, produce tecnologías innovadoras para clientes de todo el mundo. Con ello, desempeña un papel crucial para permitir la transformación de las industrias de la construcción y del automóvil hacia una mayor compatibilidad medioambiental. Con más de 33.000 empleados, la empresa generó unas ventas de 11.200 millones de francos suizos en 2023.
Buscamos un Supervisor de Almacén responsable de garantizar la correcta gestión, control y optimización del inventario de la red de tiendas propias, asegurando disponibilidad de producto, flujo eficiente de materiales y cumplimiento de estándares operativos.
La posición es clave para soportar la operación comercial del canal, asegurando una logística eficiente y alineada a las necesidades del negocio
Formación Académica
Experiencia
Conocimientos Específicos
Otros
En Sika,la confianza es nuestro valor más importante. Creemos en las capacidades, el compromiso y la integridad de todos nuestros colaboradores, cada día.
Por ello, ofrecemos unpaquete de compensaciones y beneficios atractivo y competitivo, diseñado para apoyar tu bienestar, seguridad financiera y equilibrio entre vida personal y laboral.
Nuestros beneficios incluyen:
Ofrecemos salarios competitivos, alineados con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la formación académica y/o la capacitación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.