Subgerencia de Sucursal en Giro Retail

Cristalerías para el Hogar, S.A. de C.V.; Poza Rica; Sur place; MXN 201 000 - 301 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Sueldo competitivo

Bonos

Prestaciones

Vales despensa

Caja de ahorro

Beneficios corporativos

Capacitación

Résumé du poste

Veana busca un(a) Subgerente de Sucursal en Entrenamiento para una nueva apertura en Veracruz. El perfil requiere experiencia gerencial en autoservicio y capacidad para supervisar un equipo de hasta 10 colaboradores, con foco en ventas, servicio al cliente e imagen de marca.

Entre sus funciones están analizar y controlar KPI de ventas y producto, gestionar arqueos de caja y procesos administrativos, y proponer mejoras para la operación de la tienda.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en gerencia de autoservicio.
• Residir en la zona Veracruz/Poza Rica.
• Capacidad para analizar KPIs de ventas y producto.
• Conocimiento en arqueos de caja y manejo de valores.
• Licenciatura terminada y manejo de Excel intermedio.

Responsabilités

• Supervisar servicio de la sucursal para que sea ágil y resolutivo.
• Asegurar que el personal cumpla con sus descripciones de puesto.
• Analizar y controlar indicadores KPI del negocio.
• Informar tendencias de compra y necesidades del cliente a la gerencia regional.
• Realizar análisis FODA de la sucursal y proponer mejoras.
• Generar y ejecutar estrategias para incrementar ventas.
• Realizar apertura y cierre de sucursal (candados, alarmas).
• Brindar retroalimentación diaria al equipo sobre productividad.
• Gestionar onboarding y entrenamiento del personal de nuevo ingreso.

Connaissances

Experiencia gerencial

Gestión de personal

Análisis de KPIs

Excel medio

Manejo de caja

Formation

Licenciatura terminada

Outils

Terminales bancarias

Arqueos de caja

Description du poste

Veana es una empresa dedicada a la venta y comercialización de artículos para el hogar: mesa, cocina y regalos.

Contamos con presencia en los estados de Puebla, Tlaxcala, Morelos, Hidalgo, Veracruz, Chiapas, Tabasco y Oaxaca.

Veana ¡Un Lugar para ti...!

Únete a nuestro equipo de trabajo, buscamos entusiastas para desempeñarse como \"Subgerencia de Sucursal en Entrenamiento\" donde podrás desarrollar tu potencial y marcar la diferencia.

¡Nueva Apertura!

Objetivo del puesto:

Garantizar el cumplimiento de objetivos; comerciales, de imagen y de servicio establecidos para la sucursal y asegurar la aplicación de los estándares metodológicos definidos por la compañía.

REQUISITOS INDISPENSABLES:

• Experiencia 2 años en puestos gerenciales del ramo Autoservicio.
• Radicar en la zona
• Experiencia en el análisis e interpretación de KPIs de ventas y producto.
• Conocimiento en arqueos de caja, entrega de valores, procesos administrativos contables, facturación y uso de terminales bancarias.
• Licenciatura Terminada
• Manejo de Excel medio
• Manejo de personal (mínimo a 10 colaboradores).
• Disponibilidad de horario

FUNCIONES:

• Supervisar que el servicio de la sucursal sea ágil y resolutivo.
• Supervisar que todo el personal de la tienda cumpla con su rol operativo de acuerdo a las descripciones de puesto establecidas.
• Analizar y Controlar los indicadores de rendimiento clave del negocio (KPI).
• Informar a la gerencia regional tendencias de compra, servicios, necesidades del cliente, etc. que pudieran modificar/ actualizar la dinámica de operación de la tienda. etc.
• Realizar análisis FODA del entorno de la sucursal y realizar propuestas de mejora.
• Generar y ejecutar estrategias para incrementar las ventas de la sucursal.
• Realizar actividades de apertura y cierre de sucursal (candados, alarmas, puertas, etc.)
• Identificar e informar problemas relacionados con la sucursal (ambulantaje, vacantes, inseguridad, mantenimiento, etc.)
• Realizar junta de 10 minutos con el equipo de trabajo antes de empezar cada turno.
• Brindar retroalimentación diaria a su equipo de trabajo sobre su productividad y desempeño en el piso de ventas
• Gestionar el onboarding y la integración del personal de nuevo ingreso.
• Realizar las sesiones de entrenamiento con el personal de nuevo ingreso de acuerdo al Programa Integral de Productividad.
• Supervisar que se cumplan en piso de Venta los valores organizacionales y el código de ética.
• Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.

OFRECEMOS:

• Sueldo competitivo
• Comisiones y bonos mensuales por cumplimientos de objetivos de venta
• Prestaciones de ley desde el primer día
• 15 % de vales de despensa
• Caja de ahorro
• Convenios con empresas y mayores beneficios
• Capacitación constante y desarrollo