STIVA 2 Supervisor de Almacen / Materiales

jci; Apodaca; Presencial; MXN 420.000 - 520.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Prestaciones integrales

Oportunidades de desarrollo profession

Ambiente inclusivo y de apoyo

Equilibrio vida-trabajo

Proyectos de alto impacto

Descripción de la vacante

Johnson Controls, líder global en gestión de almacenes, busca Supervisor de Almacén para liderar equipos y optimizar procesos en planta. Responsable de inventarios, capacitación y mejora continua. Turnos 4x4 en la planta de Monterrey, NL.

Se requiere carrera concluida y experiencia en supervisión de almacenes, con manejo de SAP y capacidad para trabajar de forma colaborativa y orientada a resultados.

Formación

• Se requiere carrera profesional concluida.
• Experiencia mínima de 3 años como Supervisor de Almacén o Materiales.
• Conocimiento en Recepción, Flujo de Materiales y Kanban.
• Manejo de SAP obligatorio.
• Gestión de personal: equipos de 15+ personas.
• Inglés intermedio deseable.
• Capacidad para gestionar relaciones complejas con diplomacia y negociación.
• Habilidad para liderar, motivar y desarrollar equipos.
• Enfoque en calidad, sentido de urgencia y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar de forma individual y en equipo.
• Disponibilidad para turnos rotativos (4x4): 7:00–19:00 y 19:00–07:00.

Responsabilidades

• Liderar reuniones de equipo y comunicar objetivos de planta.
• Monitorear desempeño del equipo de almacén.
• Capacitar al personal para motivar y retener talento.
• Implementar mejoras en métodos y procesos para productividad y calidad.
• Realizar capacitaciones periódicas para entrenar funciones.
• Desarrollar programas de cross-training para operación eficiente.
• Analizar y fortalecer la matriz de habilidades para maximizar trabajo en equipo.
• Incrementar precisión del inventario mediante conteos cíclicos y auditorías.
• Resolver discrepancias de inventario de forma rápida.
• Planificar mano de obra según requerimientos semanales.
• Revisar distribución del almacén y optimizar capacidad.
• Minimizar uso de almacenes externos.
• Comunicar problemas o retrasos y planes de acción.
• Optimizar surtido y reducir recorridos de montacargas.
• Trabajar con Producción para entrega oportuna de materiales.
• Coordinar descarga de camiones y recepción de materiales.
• Ser responsable de conteos cíclicos.
• Liderar actividades 5S en el almacén.
• Mantener comunicación con Compras, Planeación y Logística.
• Identificar/ubicar componentes y reflejarlo en el sistema.

Conocimientos

Liderazgo de equipos

Gestión de personal

Trabajo en equipo

Negociación

Pensamiento analítico

Enfoque en calidad

Sentido de urgencia

Atención al detalle

Inglés intermedio

Turnos rotativos

Educación

Carrera profesional concluida

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

Johnson Controls, líder global en gestión térmica, sistemas críticos para edificios, eficiencia energética y descarbonización, ayuda a sus clientes a utilizar la energía de manera más productiva, reducir las emisiones de carbono y operar con la precisión y resiliencia que requieren industrias en rápido crecimiento como centros de datos, salud, farmacéutica, manufactura avanzada y educación superior.

Durante más de 140 años, Johnson Controls ha brindado resultados donde realmente importan. Respaldados por tecnología avanzada, servicios durante todo el ciclo de vida y una organización de campo líder en la industria, impulsamos el desempeño de nuestros clientes, transformamos objetivos en resultados tangibles y contribuimos al progreso de la sociedad.

Estamos en búsqueda de un Supervisor de Almacén.

¿Qué harás?

• Liderar reuniones de equipo y comunicar los objetivos de la planta.
• Monitorear y medir el desempeño del equipo de almacén.
• Brindar capacitación adecuada para motivar al personal y aumentar la retención de talento.
• Implementar mejoras en métodos y procesos para incrementar la productividad y la calidad, además de reducir costos.
• Realizar capacitaciones periódicas para garantizar que todos los colaboradores estén adecuadamente entrenados en sus funciones.
• Desarrollar programas de capacitación cruzada (cross-training) para asegurar una operación eficiente y promover que el personal de apoyo sea multifuncional.
• Analizar y fortalecer la matriz de habilidades para maximizar el trabajo en equipo.

¿Cómo lo harás?

• Incrementar la precisión del inventario mediante el monitoreo de las actividades diarias del almacén, conteos cíclicos, procedimientos de recepción y auditorías.
• Resolver discrepancias de inventario de manera rápida y efectiva.
• Planificar eficientemente la mano de obra de acuerdo con los requerimientos semanales para aumentar la eficiencia y minimizar el tiempo extra.
• Revisar la distribución del almacén y optimizar la capacidad de almacenamiento.
• Minimizar el uso de almacenes externos.
• Comunicar oportunamente cualquier problema o retraso en los envíos a las áreas afectadas, incluyendo planes de acción correctiva y tiempos estimados de solución.
• Optimizar el desempeño de surtido (picking) e identificar oportunidades para reducir los recorridos de montacargas.
• Trabajar en conjunto con Producción para asegurar la entrega oportuna de materiales y comunicar cualquier incidencia relacionada con los productos al equipo de Materiales.
• Coordinar eficientemente la descarga de camiones y recepción de materiales, asegurando que las transacciones se registren correctamente en el sistema.
• Ser responsable de los conteos cíclicos de inventario.
• Liderar las actividades de metodología 5S dentro del almacén.
• Mantener una comunicación efectiva con los equipos de Compras, Planeación y Logística.
• Garantizar que todos los componentes y materiales estén correctamente identificados y ubicados en cada posición asignada, asegurando que esta información se refleje de manera precisa y oportuna en el sistema.

¿Qué estamos buscando?

• Carrera profesional concluida
• Mínimo 3 años de experiencia como Supervisor de Almacen y/o Materiales; Recibos, Flujo de Materiales, Sistema Kanban, etc.
• Manejo de SAP (obligatorio)
• Manejo de personal; Equipos de +15 colaboradores
• Inglés intermedio deseable.
• Habilidad para gestionar relaciones internas y externas complejas, utilizando diplomacia, negociación y pensamiento analítico.
• Capacidad para desarrollar, liderar y motivar equipos de trabajo.
• Enfoque en la calidad, sentido de urgencia y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar tanto de manera individual como en equipo.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos; Turnos de 4x4 - 7:00 am a 7:00 pm y 7:00 pm a 7:00 am

¿Qué ofrecemos?

• Paquete integral de prestaciones y beneficios.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente laboral inclusivo y de apoyo.
• Compromiso con el equilibrio entre la vida laboral y personal, así como con el bienestar de los colaboradores.
• Participación en proyectos significativos que generan un impacto positivo.

Johnson Controls no solicita pruebas de embarazo ni de VIH como condición para la contratación, permanencia en el empleo o promoción, de acuerdo con su compromiso con la igualdad laboral y la no discriminación.