Senior People & Talent Ops Leader

VIVA; Apodaca; Hybrid; MXN 900,000 - 1,300,000; Full time

Benefits offered by this job

Fondo de ahorro

Caja de ahorro

30 días de aguinaldo

Staff Travel (vuelos a tarifas prefer.

MyIDTravel (tarifas en 20+ aerolíneas)

Seguro de gastos médicos mayores

Seguro de vida y asistencia médica

Descuentos exclusivos

Prestaciones superiores a la ley

Job summary

Viva busca un líder senior de People y Cultura para dirigir la agenda de Talento y Organización de las áreas operativas. Serás socio estratégico de líderes, alineando talento y compensación con los objetivos del negocio y el presupuesto de nómina.

La función requiere liderar equipos, impulsar iniciativas de talento, desempeño y cultura, anticipando necesidades y gestionando decisiones de workforce planning para fortalecer la organización y la experiencia del colaborador.

Qualifications

• Licenciatura concluida.
• Mínimo 6 años de experiencia en HRBP o recursos humanos estratégico.
• Experiencia acompañando áreas operativas en gestión de talento, compensaciones y transformación organizacional.

Responsibilities

• Asesorar a líderes de áreas operativas en decisiones estratégicas de personas y organización.
• Liderar y priorizar la agenda de Talento y Cultura de las áreas operativas, gestionando talento, desempeño, desarrollo y cultura.

Skills

HRBP

Workforce Planning

Compensaciones

People Analytics

Liderazgo

Education

Licenciatura concluida

Job description

Viva busca un líder senior de People y Cultura para dirigir la agenda de Talento y Organización de las áreas operativas. Serás socio estratégico de líderes, alineando talento y compensación con los objetivos del negocio y el presupuesto de nómina.

La función requiere liderar equipos, impulsar iniciativas de talento, desempeño y cultura, anticipando necesidades y gestionando decisiones de workforce planning para fortalecer la organización y la experiencia del colaborador.