Sap Knowledge Management Intern: Build Our Knowledge Base

Mahle; Monterrey; Teletrabalho; MXN 180 000 - 240 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Paquete de beneficios completo

Resumo da oferta

Mahle busca un Especialista en Comunicación Interna para Monterrey, con opción remota. Desarrollarás estrategias para mantener a los empleados informados, alineados y motivados, trabajando junto a RR.HH. y liderazgo para mensajes coherentes y una cultura positiva.

Se requiere licenciatura en campos afines, experiencia mínima de 3 años y excelentes habilidades de redacción, edición y storytelling para audiencias internas.

Qualificações

• Licenciatura en Comunicación, Periodismo, RR. PP. o campo relacionado.
• Experiencia demostrada en comunicación interna o roles similares.
• Excelentes habilidades de redacción, edición y storytelling para audiencias internas.

Responsabilidades

• Desarrollar e implementar planes de comunicación interna.
• Gestionar la plataforma de comunicación interna y asegurar fiabilidad.
• Apoyar iniciativas clave de la empresa en cambios organizacionales y cultura.
• Medir efectividad mediante encuestas y métricas para mejora continua.
• Fomentar participación y diálogo bidireccional entre empleados.
• Colaborar con otros departamentos para coherencia de mensajes.

Conhecimentos

Redacción

Edición

Storytelling

Gestión de plataformas

Formação académica

Licenciatura en Comunicación

Relaciones Públicas

Ferramentas

Plataformas de comunicación digital

Redes sociales corporativas

Descrição da oferta de emprego

• Ofertas de Sap Knowledge Management Intern Bui...

Especialista en Comunicación Interna (Remoto)

Nuestro cliente busca un apasionado Especialista en Comunicación Interna para fortalecer el compromiso y la conexión de los empleados en Monterrey . Serás responsable de desarrollar e implementar estrategias de comunicación interna que mantengan a todos los colaboradores informados, alineados y motivados. Trabajarás de cerca con Recursos Humanos y el liderazgo para asegurar que los mensajes clave resuenen en toda la organización y fomenten una cultura positiva. Buscamos a un profesional creativo, con excelentes habilidades de redacción y un profundo entendimiento de cómo fomentar la participación y la pertenencia.

• Desarrollar y ejecutar planes de comunicación interna que apoyen los objetivos organizacionales y de RRHH.
• Crear y distribuir contenido atractivo y relevante para diversos canales internos (intranet, newsletters, email, carteleras, eventos).
• Gestionar y mantener la plataforma de comunicación interna, asegurando que sea una fuente confiable de información.
• Apoyar la comunicación de iniciativas clave de la empresa, como cambios organizacionales, lanzamientos de productos y campañas de cultura.
• Medir la efectividad de las comunicaciones internas a través de encuestas y análisis de métricas para refinar las estrategias.
• Fomentar la participación de los empleados y crear oportunidades para el diálogo bidireccional.
• Colaborar con otros departamentos para asegurar la coherencia y alineación de los mensajes.
• Licenciatura en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 3 años en comunicación interna o roles similares.
• Excelentes habilidades de redacción, edición y storytelling adaptadas a audiencias internas.
• Conocimiento de diferentes canales de comunicación interna y estrategias de engagement.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples prioridades y colaborar eficazmente con diversos stakeholders.
• Salario competitivo y paquete de beneficios completo.
• Oportunidad de impactar directamente en la cultura y el compromiso de los empleados.
• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Programas de desarrollo profesional y oportunidades de aprendizaje.
• Flexibilidad para trabajar de forma remota en ciertas ocasiones.

Acerca del Puesto

Nuestro cliente busca un apasionado Especialista en Comunicación Interna para fortalecer el compromiso y la conexión de los empleados en Monterrey . Serás responsable de desarrollar e implementar estrategias de comunicación interna que mantengan a todos los colaboradores informados, alineados y motivados. Trabajarás de cerca con Recursos Humanos y el liderazgo para asegurar que los mensajes clave resuenen en toda la organización y fomenten una cultura positiva. Buscamos a un profesional creativo, con excelentes habilidades de redacción y un profundo entendimiento de cómo fomentar la participación y la pertenencia.

Responsabilidades Clave

• Desarrollar e implementar planes estratégicos de comunicación interna .
• Gestionar la plataforma de comunicación interna, garantizando la fiabilidad de la información.
• Apoyo a las iniciativas clave de la empresa en cambios organizacionales, lanzamientos de productos y campañas de cultura.
• Medición de la efectividad a través de encuestas y análisis de métricas para la mejora continua.
• Fomento de la participación y diálogo bidireccional entre empleados.
• Colaboración con otros departamentos para asegurar coherencia y alineación de los mensajes.
• Licenciatura en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 3 años en comunicación interna o roles similares.
• Excelentes habilidades de redacción, edición y storytelling para audiencias internas.
• Conocimiento de diversos canales de comunicación interna y estrategias de engagement.
• Capacidad para trabajar autónomamente y gestionar múltiples prioridades con colaboración ante stakeholders.
• Salario competitivo con paquete completo de beneficios.
• Impacto directo en cultura y compromiso de los empleados.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje.
• Flexibilidad para trabajo remoto ocasional.

Requisitos

• Licenciatura en Comunicación, Periodismo, Relaciones Públicas o campo relacionado.
• Experiencia demostrada en comunicación interna , preferiblemente en entornos corporativos.
• Excelentes habilidades de redacción, edición y storytelling.
• Experiencia en la gestión de plataformas de comunicación digital y redes sociales corporativas.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva en un entorno totalmente remoto .
• Fuertes habilidades interpersonales y capacidad para colaborar eficazmente