Responsable de Sección - Guadalajara

Decathlon Mexico

Región Centro

Presencial

MXN 260.000 - 480.000

Jornada completa

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Descuento del 30% en productos Decathl
Vales de despensa
Capacitación y plan de carrera
Aguinaldo 30 días
Prima Vacacional 50%
Prestaciones de ley
2 días de descanso
Seguro de gastos médicos mayores
18 días de vacaciones
Convenios y descuentos en deporte

Descripción de la vacante

Decathlon México busca un gerente de tienda para liderar el equipo de ventas y garantizar una experiencia omnicanal para nuestros clientes. Si te apasiona el deporte y tienes capacidad de liderazgo, te unirás a un DreamTeam en crecimiento.

Serás responsable de rentabilidad, planificación de horarios, desarrollo del talento y supervisión de operaciones de tienda, con énfasis en la calidad del servicio, inventario y cumplimiento de políticas internas.

Formación

  • Disponibilidad para trabajar fines de semana y horarios extendidos.
  • Formación superior y perfil deportivo/activo.
  • Enfoque en servicio al cliente y ventas.
  • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones.

Responsabilidades

  • Gestionar a tu equipo de vendedores para una experiencia omnicanal.
  • Asegurar la rentabilidad del departamento y cumplir objetivos.
  • Controlar recepción y exhibición de mercancía siguiendo pautas.
  • Construir y gestionar el presupuesto anual de ventas.
  • Planificar horarios y desarrollo del talento conforme políticas Decathlon.

Conocimientos

Liderazgo
Gestión de equipos
Ventas
Atención al cliente

Educación

Título universitario o equivalente

Herramientas

Google Docs
Google Sheets
Google Slides

Descripción del empleo

En Decathlon, clientes y colaboradores tenemos una pasión en común: el deporte y su accesibilidad a todos.

Somos un equipo de deportistas dinámicos y entusiastas, que comparten un mismo propósito:

Nos interesa tu perfil deportivo y comercial.

Si te apasiona el deporte y eres practicante activo te gusta el servicio al cliente, las ventas y ser parte de un DreamTeam…

Convierte tu pasión por el deporte en una aventura profesional .

Gestionar a tu equipo de vendedores para garantizar una experiencia omnicanal a mis clientes.

  • Asegurar la rentabilidad de tu departamento, escribir y aplicar los planes de acción necesarios para llegar a los objetivos establecidos.
  • Asegurar que toda la mercancía se reciba y se muestre correctamente de acuerdo con nuestras pautas y estrategias comerciales.
  • Construir y cumplir el presupuesto anual de ventas en tu departamento.
  • Gestionar los indicadores de tu departamento (productividad, margen, inventario,etc)
  • Acompañar y desarrollar a los miembros de tu equipo aplicando la política de gestión de personal de Decathlon.
  • Reclutar e integrar los mejores talentos en alineación a la política interna de Decathlon.
  • Asegurar la gestión administrativa del equipo del cual eres responsable de acuerdo a las políticas establecidas por Decathlon.
  • Construir con anticipación la planificación horaria de tu equipo en alineación a mi previsión de ventas.
  • Desempeñar eficazmente las funciones operativas de tu tienda (apertura y cierre de la sucursal, cajas, control y prevención de pérdidas, flujos de mercancía,etc).
  • Contribuir a la seguridad de mí mismo, compañeros y establecimiento.
  • Has concluido tus estudios superiores.
  • Eres practicante activo de alguna actividad deportiva.
  • Estás orientado(a) a objetivos.
  • Proactivo(a) y propositivo(a).
  • Tienes habilidades de liderazgo.
  • Te apasiona el servicio al clientey las ventas.
  • Por ser un sector retail, se requiere disponibilidad 100% en fines de semana.
  • Manejo de paquetería básica de Google (doc, slides, sheets, etc).
  • 30% de descuento sobre nuestros productos. (desde el primer día)
  • Vales de despensa. (desde el primer día)
  • Capacitaciones y plan de carrera.
  • Aguinaldo de 30 días. (proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Prima Vacacional del 50%. (proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Prestaciones de ley. (desde el primer día)
  • 2 días de descanso por semana.
  • Seguro de gastos medicos mayores. (una vez superado su periodo de prueba)
  • 18 días de vacaciones. (desde le primer día proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Convenios y descuentos sobre lugares y actividades deportivas. (una vez superado su periodo de prueba)
  • Step 2: Evaluación de las postulaciones 2 Evaluación de las postulaciones
  • Step 4: Propuesta laboral y entrega de la documentación 4 Propuesta laboral y entrega de la documentación
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