Responsable de Comunicación Externa y Reputación

Placements24; Toluca; Hybrid; MXN 1,200,000 - 2,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Modelo de trabajo híbrido

Seguro de salud

Plan de retiro

Tiempo libre

Job summary

Placements24 en Toluca busca un líder en Comunicación Externa y Reputación para definir y dirigir la estrategia de la organización, coordinando relaciones con medios y gestión de la reputación.

El candidato ideal debe contar con una maestría y más de 10 años de experiencia, capacidad para liderar equipos y para influir en diferentes niveles dentro de la empresa.

Qualifications

• Maestría en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo o campo relacionado.
• Más de 10 años de experiencia en comunicación corporativa y gestión de reputación.
• Experiencia liderando estrategias de comunicación exitosas y gestionando crisis mediáticas.
• Habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad para influir en múltiples niveles.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita y de presentación.
• Conocimiento del entorno empresarial y mediático en México.

Responsibilities

• Diseñar e implementar la estrategia global de comunicación externa y gestión de la reputación.
• Supervisar todas las relaciones con los medios de comunicación, asegurando cobertura mediática positiva.
• Desarrollar y gestionar planes de comunicación para lanzamientos, crisis y otros eventos corporativos.
• Liderar al equipo de comunicación externa, fomentando alto desempeño y desarrollo profesional.
• Analizar el panorama mediático y la opinión pública para anticipar desafíos y oportunidades.
• Colaborar estrechamente con la alta dirección para alinear la comunicación con los objetivos de negocio.

Skills

Liderazgo

Pensamiento estratégico

Habilidades de comunicación

Gestión de equipos

Education

Maestría en Comunicación

Job description

Acerca del Puesto

Nuestro cliente en Toluca está buscando un líder experimentado y visionario para el puesto de Responsable de Comunicación Externa y Reputación . Usted definirá y dirigirá la estrategia integral de comunicación externa de la organización, abarcando relaciones con los medios, comunicación corporativa y gestión de la reputación. Este rol es fundamental para asegurar que la compañía sea percibida de manera positiva y coherente por todas sus audiencias. Buscamos a un profesional estratégico con un historial probado en la construcción de marcas sólidas y en la navegación efectiva de entornos mediáticos complejos, capaz de inspirar y guiar a un equipo hacia la excelencia en comunicación.

Responsabilidades Clave

• Diseñar e implementar la estrategia global de comunicación externa y gestión de la reputación.
• Supervisar todas las relaciones con los medios de comunicación, asegurando una cobertura mediática positiva.
• Desarrollar y gestionar planes de comunicación para lanzamientos, crisis y otros eventos corporativos.
• Liderar al equipo de comunicación externa, fomentando un alto rendimiento y desarrollo profesional.
• Analizar el panorama mediático y la opinión pública para anticipar desafíos y oportunidades.
• Colaborar estrechamente con la alta dirección para alinear la comunicación con los objetivos de negocio.

Requisitos

• Maestría en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo o un campo relacionado.
• Más de 10 años de experiencia progresiva en comunicación corporativa y gestión de reputación.
• Experiencia demostrada en liderar estrategias de comunicación exitosas y gestionar crisis mediáticas.
• Fuertes habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad para influir en múltiples niveles.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita y de presentación.
• Conocimiento profundo del entorno empresarial y mediático en México.

Beneficios

• Salario muy competitivo, con bonificaciones basadas en el desempeño.
• Posición de liderazgo con un modelo de trabajo híbrido en Toluca .
• Beneficios de salud de primer nivel, plan de retiro y generoso tiempo libre.
• Presupuesto dedicado para el desarrollo profesional y la formación continua.
• La oportunidad de dar forma a la narrativa y reputación de una organización líder.