Responsable de Compras

Hotelatelier [Petit Palace Hotelity + Icon Hotels]; Valladolid; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una operadora hotelera busca un/a Responsable de Compras en Valladolid, México, encargado de gestionar proveedores y asegurar la mejor oferta de productos y servicios. Se requiere formación en Finanzas y un mínimo de 5 años de experiencia. El candidato ideal tiene un nivel avanzado de inglés y habilidades en negociación y análisis. Ofrecemos un contrato indefinido, salario competitivo y un entorno de trabajo flexible y solidario.

Servicios

Beneficios atractivos para estancias en Hoteles

Participar en acciones solidarias

Flexibilidad horaria

Formación

• Experiencia profesional mínima de 5 años en puesto de similares características.
• Nivel avanzado de inglés.
• Perfil innovador con experiencia en el desarrollo de soluciones digitales.

Responsabilidades

• Implantación y seguimiento de la estrategia de compras.
• Búsqueda de nuevos proveedores y gestión de los actuales.
• Generar reportes de actividad y de servicio.

Conocimientos

Capacidad de negociación

Capacidad analítica

Habilidades comunicativas

Usuario avanzado del Paquete Office

Educación

Grado Superior y/o Universitaria en Finanzas/Administración y Dirección de Empresas

Postgrado o Máster con especialización en Compras

Herramientas

ERP’s

Portales de Compras

SAP R3

Descripción del empleo

Somos Petit Palace Hoteles una operadora hotelera con presencia tanto en España (40 Hoteles) como Portugal (1 Hotel), donde trabajamos con dos marcas, Petit Palace y Icon. Nuestra colección es de Hoteles boutique de 3 y 4 estrellas, de tamaño reducido, en su mayoría urbanos a excepción de un Hotel de sol y playa.

Nos encontramos en pleno proceso de selección para poder incorporar a nuestra plantilla, un/a figura responsable de compras, con experiencia de al menos cinco años.

En dependencia del Chief Operating Officer, el/la Responsable de Compras asume la misión de conseguir la mejor oferta en cuanto a productos/servicios operativos para la compañía.

Estas serán sus principales funciones:

• Evolución del sistema de gestión de compras actual e integración con las herramientas financieras existentes (SAP R3)
• Implantación y seguimiento de la estrategia de compras.
• Búsqueda de nuevos proveedores / productos / artículos y gestión de los actuales, para dar cobertura a las necesidades operativas de los hoteles y otros departamentos.
• Negociación, eficiencia y eficacia en los procesos de compras
• Gestión de usuarios de la empresa a nivel logístico (altas, bajas, modificaciones)
• Controlar la totalidad de la cadena, desde el análisis de las necesidades hasta cumplir adecuadamente con las necesidades del cliente interno
• Mantener actualizada la información relativa a proveedores y productos homologados
• Gestionar los contratos de servicios con los distintos proveedores, gestión documental, solicitud de información y datos
• Creación y validación de procedimientos internos y externos
• Generar reportes de actividad y de servicio
• Coordinación de formación y soporte a los equipos usuarios.

Perfil del candidato/a:

• Formación de Grado Superior y/o Universitaria en Finanzas /Administración y Dirección de Empresas
• Valorable experiencia en el sector Hostelería
• Deseable Postgrado o Máster con especialización en Compras
• Experiencia profesional mínima de 5 años en puesto de similares características
• Idiomas: Nivel avanzado de inglés
• Usuario avanzado del Paquete Office
• Experiencia en el manejo de ERP´s y Portales de Compras
• Capacidad de negociación
• Capacidad analítica
• Perfil innovador, con experiencia en el desarrollo de soluciones digitales
• Habilidades comunicativas, impacto e influencia en equipos
• Autonomía en la toma de decisiones.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Formar parte de un equipo apasionado por crear experiencias únicas
• Unirte a nuestra red de comunicación interna y participar en nuestro programa de reconocimientos en base a nuestros 7 Valores internos
• Atractivos beneficios para estancias en nuestros Hoteles y para nuestra oferta de F&B tanto para ti como para tu familia y amigos/as.
• Participar en todas las acciones solidarias que organizamos internamente y que te darán la oportunidad de aprender, celebrar y contribuir a la Sociedad.
• Involucrarte en nuestros Team Building y diferentes eventos que organizamos a lo largo del año.
• Unirte a nuestros encuentros anuales para empleados en Navidad y en Verano.
• Sentirte parte de la 7ª mejor empresa para trabajar en nuestro país en el Ranking de Best Workplaces 2025, en el intervalo de 501 a 1000 empleados.

Condiciones:

• Contrato indefinido
• Competitivo paquete salarial, compuesto por Fijo + Variable
• Retribución Flexible
• Flexibilidad horaria
• Teletrabajo: 6 días al mes