Remote Sales Development Manager: Lead SDRs Nationwide

Vistana Aventuras, Inc.

Cancún

Remote

MXN 1,000,000 - 1,500,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Salario base competitivo
Plan de bonificación por desempeño
Beneficios de salud, dental y visión
Flexibilidad para trabajar desde casa

Job summary

Vistana Aventuras, Inc. busca un/a Sales Development Manager dinámico/a para liderar la generación de leads y oportunidades de venta a nivel nacional, trabajando de forma totalmente remota.

Se orienta a expandir la base de clientes y mantener un flujo constante de prospectos calificados para el equipo de ventas. Se valoran habilidades analíticas, comunicación virtual y conocimiento de prospección digital y outbound.

Qualifications

  • Experiencia en desarrollo de ventas, prospección o gestión de equipos de ventas.
  • Habilidades de liderazgo, coaching y gestión de equipos.
  • Capacidad para trabajar de forma remota y gestionar prioridades.

Responsibilities

  • Desarrollar e implementar estrategias efectivas de generación de leads y prospección para identificar oportunidades de venta en el mercado.
  • Liderar, capacitar y motivar a un equipo de SDRs para alcanzar y superar los objetivos de generación de leads.
  • Definir y optimizar los procesos de prospección, calificación y entrega de leads al equipo de ventas.
  • Utilizar herramientas de automatización de marketing y ventas, CRM y bases de datos para investigar y contactar prospectos.
  • Analizar KPIs para evaluar la efectividad de las estrategias y realizar ajustes necesarios.
  • Colaborar con marketing y ventas para alinear el funnel de conversión.

Skills

Lead generation
Team leadership
Sales management
CRM (Salesforce)
CRM (HubSpot)

Tools

Salesforce
HubSpot

Job description

Vistana Aventuras, Inc. busca un/a Sales Development Manager dinámico/a para liderar la generación de leads y oportunidades de venta a nivel nacional, trabajando de forma totalmente remota.

Se orienta a expandir la base de clientes y mantener un flujo constante de prospectos calificados para el equipo de ventas. Se valoran habilidades analíticas, comunicación virtual y conocimiento de prospección digital y outbound.

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