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Reliability Leader Spicy

The Hershey Company

El Salto

Presencial

MXN 400,000 - 600,000

Jornada completa

Hace 30 días

Descripción de la vacante

Una empresa líder en la industria alimentaria busca un Supervisor de Mantenimiento para su planta en El Salto. El candidato ideal será responsable de la supervisión y gestión del departamento de mantenimiento, asegurando la operatividad y colaboración con diversas áreas de trabajo. Se requiere un perfil proactivo con habilidades en programación y liderazgo, orientado a soluciones y capaz de gestionar equipos bajo presión.

Formación

  • Conocimientos avanzados en programación: Allen Bradley, sistemas Motion.
  • Control eléctrico y mecánico en equipos.
  • Inglés intermedio.

Responsabilidades

  • Supervisar el área de mantenimiento y asegurar la disponibilidad operativa de equipos.
  • Controlar el presupuesto y coordinar mantenimientos preventivos.
  • Realizar auditorías y asegurar el cumplimiento de normas de calidad y seguridad.

Conocimientos

Manejo de personal
Trabajo bajo presión
Enfoque a solución
Liderazgo
Proactivo
Sentido de urgencia

Herramientas

Office
SAP S4

Descripción del empleo

Vacante: Supervisor de Mantenimiento / Líder de Mantenimiento (Reliability Leader)

Ubicación: El Salto, Guadalajara. (Planta El Salto)

Departamento: Mantenimiento

Summary:

A cargo de la supervisión del área de mantenimiento en el área de producción, cumpliendo a los requerimientos y políticas de seguridad y calidad. Garantiza la disponibilidad operativa de los equipos de producción cumpliendo con un nivel de excelencia en el plan de MP y el servicio a los clientes, administrando de manera ética el recurso humano y monetario.

Resumen de Principales Procesos

65% - Gestión, Administración y Control del Departamento de Mantenimiento

  • Proyección de Obsolescencia: Responsable de proyectar el plan de obsolescencia de equipos y escalar afectaciones potenciales.
  • Control Presupuestario: Controlar el gasto del presupuesto de centros de costos y materiales de mantenimiento (BU). Coordinar con supervisores de producción para planear cargos de refacciones y servicios, asegurando la correcta imputación de costos.
  • Ejecución de Recursos: Ejecutar recursos asignados (dinero y personal) en tiempo y forma para una operación al 100%.
  • Cuidado del Personal: Asegurar que el personal no exceda 60 horas semanales y tenga 1 día de descanso; notificar desviaciones a la BU.
  • Coordinación de Mantenimientos: Coordinar mantenimientos preventivos y cambios de formato, validando el cumplimiento del programa anual, respetando seguridad y calidad.
  • Restablecimiento de Equipos: Coordinar colaboradores para el rápido restablecimiento en fallas correctivas, ejecutando planes de solución a causa raíz para evitar recurrencia.
  • Cierre Financiero: Asegurar el cierre financiero del gasto variable con proveedores, acorde a política.
  • Auditoría de Programas: Analizar, estructurar y auditar la ejecución efectiva de programas de mantenimiento preventivo.
  • Seguimiento de Objetivos: Dar seguimiento al cumplimiento y mejora de métricas clave (Seguridad, Calidad, OEE, Eficiencia, MP, órdenes cerradas, notificaciones).
  • Prevención de Fallas Crónicas: Liderar acciones para prevenir fallas crónicas con herramientas Lean, validando su efectividad.
  • Soporte Técnico: Proveer soporte a áreas como Mejora Continua, Calidad, Producción, Ingeniería y Seguridad.
  • Gestión de Activos Fijos: Notificar al área de activos fijos bajas o cambios de maquinaria/edificio que afecten la información del sistema.
  • Coordinación de Calidad y Seguridad: Notificar previamente a Calidad y Seguridad cambios de maquinaria/edificio para análisis y aprobación.
  • Condición de Instalaciones: Asegurar que equipos e instalaciones del área estén al 100%.
  • Competencia del Personal: Garantizar que el personal a cargo trabaje con herramientas y conocimientos acordes a políticas de seguridad y calidad.

15% - Gestión Externa o de Refacciones

  • Análisis de Inventario: Analizar valores máximos y mínimos de refacciones, escalando temas críticos al jefe de mantenimiento para asegurar costo/beneficio.
  • Resguardo de Refacciones: Resguardar y verificar el destino de refacciones fuera del sistema de almacén, escalando errores al supervisor.
  • Suministro de Materiales: Mantener el suministro de materiales/contratistas 24/7 para la ejecución de planes de mantenimiento.
  • Análisis de Consumos: Analizar consumos de Agua, energía eléctrica y gas, avisando al jefe de departamento sobre implicaciones al acercarse o exceder límites.

20% - Juntas, Auditorías y Capacitación

  • Asistencia a Juntas: Asistir a juntas requeridas para participación activa en actividades del área.
  • Cumplimiento de Auditorías: Asegurar el cumplimiento de requerimientos de mantenimiento en auditorías (SQF, FDA, Corporativas, EHS), auditando y firmando documentos de colaboradores según la frecuencia.
  • Planes de Entrenamiento: Establecer planes de entrenamiento para mantener el nivel de conocimientos técnicos y de liderazgo.

Conocimientos Específicos:

  • Especialista en procesos de llenadoras, codificado, orientadores, embolsadoras.

  • Conocimientos avanzados en programación: Allen Bradley, sistemas Motion.

  • Control eléctrico.

  • Configuración de Drives y Servo drives.

  • Mecánica, electricidad, hidráulica, neumática, máquinas y herramientas.

  • Básicos en refrigeración y aire acondicionado.

  • Básicos en soldadura eléctrica y autógena.

  • Técnicas y herramientas de solución de problemas.

  • Herramientas Lean.

  • Planeación de la producción.

  • Manejo de Office y sistema SAP S4 (preferentemente).

  • Inglés Intermedio

Habilidades / Destrezas:

  • Manejo de personal.

  • Trabajo bajo presión.

  • Enfoque a solución y análisis de fallas.

  • Liderazgo.

  • Proactivo.

  • Sentido de urgencia en la resolución de problemas en piso.

  • #LI-GB1

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