Reclutador/a de Campo: Conecta Talento y Oportunidades

Kelly Services

Tultitlán

On-site

MXN 122,760 - 167,400

Part time

14 days+

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Benefits offered by this job

Vales de despensa
Prestaciones de ley desde el primerdía

Job summary

Kelly Services busca un Reclutador(a) de Campo para cubrir vacantes en Tultitlán, México, con contrato por proyecto y horario de lunes a sábado. Se encargará de reclutar en campo, gestionar ferias de empleo y establecer alianzas con bolsas de trabajo y universidades.

Se requiere bachillerato o licenciatura en RRHH y al menos un año de experiencia en reclutamiento de campo, más experiencia en entrevistas iniciales y uso de ERP o software de RRHH. Ofrecemos prestaciones de ley desde el primer día.

Qualifications

  • Bachillerato o licenciatura en RRHH o campo afín.
  • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento de campo para perfiles operativos.
  • Experiencia en entrevistas iniciales y filtrado de candidatos.
  • Conocimiento de ERP o software de RRHH.

Responsibilities

  • Garantizar cobertura de vacantes y cumplir metas.
  • Realizar reclutamiento de campo y gestionar procesos de selección.
  • Instalar módulos de reclutamiento y participar en ferias de empleo municipales y estatales.
  • Crear alianzas con bolsas de trabajo locales, universidades y centros comunitarios.
  • Difundir vacantes en redes y grupos locales.
  • Entrevistar candidatos, aplicar filtros y validar documentación.
  • Dar seguimiento al proceso de contratación y coordinar exámenes médicos.
  • Mantener bases de datos actualizadas y elaborar reportes diarios.
  • Generar estrategias para incrementar el flujo de candidatos y cubrir indicadores.

Skills

Entrevistas iniciales
Gestión de candidatos
Comunicación efectiva
Reclutamiento de campo

Education

Bachillerato o Licenciatura en RRHH o afín

Tools

ERP
Software de RRHH

Job description

Kelly Services busca un Reclutador(a) de Campo para cubrir vacantes en Tultitlán, México, con contrato por proyecto y horario de lunes a sábado. Se encargará de reclutar en campo, gestionar ferias de empleo y establecer alianzas con bolsas de trabajo y universidades.

Se requiere bachillerato o licenciatura en RRHH y al menos un año de experiencia en reclutamiento de campo, más experiencia en entrevistas iniciales y uso de ERP o software de RRHH. Ofrecemos prestaciones de ley desde el primer día.

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