Promotor Credito grupal ( zona Cuichapa)

Compartamos Banco; Coatzacoalcos; Presencial; MXN 102.000 - 122.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Sueldo base

Vales despensa

Capacitación

Bono 6 meses

Transporte

Prestaciones de ley

Incentivos

Contrato directo

Plan de carrera

Descripción de la vacante

Compartamos Banco busca incorporar un ejecutivo comercial para Veracruz. Colaborarás en la colocación y recuperación de créditos grupales, promoviendo la oferta y acompañando a los clientes desde la capacitación hasta la cobranza, con enfoque en ventas fuera de oficina.

Se requiere Bachillerato o Preparatoria concluida, interés en ventas, vehículo propio y preferible experiencia similar. La empresa ofrece sueldo base, vales, capacitación y bonos, con contratación directa y plan de carrera.

Formación

• Indispensable Bachillerato o Preparatoria concluida.
• Gusto por trabajo de ventas fuera de oficina.
• Preferentemente experiencia en puestos similares.
• Indispensable contar con vehiculo propio.

Responsabilidades

• Colocación y recuperación de créditos grupales.
• Promoción, capacitación, trámite, seguimiento y cobranza con clientes (sin recabar efectivo).

Conocimientos

Ventas fuera de oficina

Gusto por ventas

Educación

Bachillerato o Preparatoria concluida

Descripción del empleo

¡Se parte de la mejor empresa para México! Con 30 años de historia impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores.

Responsabilidades

• Colocación y recuperación de créditos grupales.
• Promoción, capacitación, trámite, seguimiento y cobranza con clientes (sin recabar efectivo).

Requisitos

• Indispensable Bachillerato o Preparatoria concluida.
• Gusto por trabajo de ventas fuera de oficina.
• Preferentemente experiencia en puestos similares.
• Indispensable contar con vehiculo propio.

Ofrecemos

• Sueldo base ( 10,000)
• Vales de despensa (1,200)
• Apoyo Capacitación (500)
• Bono garantía por 6 meses ( 2,500)
• Apoyo de transporte ( 866)
• prestaciones de ley y superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, Fondo de ahorro, etc.)
• Incentivos sin tope con base en objetivos mensuales.
• Trabajo de lunes a viernes y contratación directa con la empresa.
• Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.