Practicante de Mantenimiento -- Celaya

Capital Becarios; Apaseo el Grande; Presencial; MXN 74.000 - 89.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Convenio Escuela - empresa

Descripción de la vacante

Capital Becarios busca estudiantes en último año de Mantenimiento, Mecánico Eléctrico o Mecatrónico para apoyar actividades de mantenimiento y diagnóstico de fallas en sus instalaciones de Celaya, Guanajuato. Se requiere conocimiento de equipos de facilidades y seguro facultativo ante el IMSS.

Convenio escuela-empresa y oportunidad laboral condicionada al desempeño. La posición se desempeña en Parque Industrial Chuy Maria, Celaya, con apoyo económico y posibilidad de desarrollo dentro de la

Formación

• Estudiantes en último año de estudios en mantenimiento o mecatrónica.
• Conocimiento de equipos de facilidades.
• Seguro facultativo (IMSS).
• Facilidad de traslado al Parque Industrial Chuy Maria, Celaya, Guanajuato.

Responsabilidades

• Mantenimiento preventivo y Correctivo de equipos.
• Diagnóstico de fallas y elaboración de reportes de intervención y actualización de manuales de operación.
• Soporte en equipos de facilidades.

Conocimientos

Mantenimiento

Diagnóstico de fallas

Educación

Estudiantes de Mantenimiento, Mecánico Eléctrico, Mecatrónico

Herramientas

Equipos de Facilidades

Descripción del empleo

Carr. Apaseo el Grande, Mexico | Publicado el 21/09/2026

Ubicación: Parque Industrial Chuy Maria, Celaya, Guanajuato

Principales funciones y/o responsabilidades

• Mantenimiento preventivo y Correctivo .
  
• Diagnóstico de fallas Elaboración de reportes de mantenimiento, bitácoras de intervención y actualización de manuales de operación.
• Soporte en equipos de facilidades
  
• Estudiantes de MANTENIMIENTO, MECANICO ELECTRICO, MECATRONICO
• Cursando ultimo año de estudios
• Conocimiento de Equipos de Facilidades
• Contar con SEGURO FACULTATIVO (ante el IMSS)
• Facilidad de traslado al Parque Industrial Chuy Maria, Celaya, Guanajuato

1.- Apoyo económico $7,300 mensuales

3.- Convenio Escuela - empresa

4.- Oportunidad laboral (bajo desempeño)