Outbound Call Center Representative

Langford Staffing; Xico; Remote; MXN 300,000 - 420,000; Full time

Job summary

Langford Staffing busca un Representante de Ventas Remotas (Inside Sales Representative) para unirse a su equipo global, con base en Morelia. Impulsar ventas a través de canales remotos, calificar leads y cerrar contratos para instituciones educativas.

El candidato ideal debe manejar demostraciones virtuales, gestionar el pipeline de ventas B2B y trabajar de forma autónoma con enfoque en cumplimiento de cuotas, empatía y capacidad de adaptarse a un entorno tecnológico en constante evolución.

Responsibilities

• Contactar proactivamente a leads generados por marketing y prospectar nuevos clientes potenciales.
• Calificar leads a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos para identificar oportunidades de venta.
• Presentar y demostrar las soluciones de software de la empresa de forma virtual a prospectos.
• Gestionar el ciclo de ventas completo, desde el primer contacto hasta el cierre del acuerdo.
• Negociar términos contractuales y cerrar ventas, cumpliendo o superando las cuotas establecidas.
• Mantener un registro detallado y actualizado de todas las actividades de ventas en el sistema CRM.
• Colaborar con el equipo de marketing para refinar las estrategias de generación de leads.
• Proporcionar feedback del mercado y de los clientes para mejorar los productos y procesos de venta.
• Mantenerse actualizado sobre las características del producto, el mercado y la competencia.
• Participar activamente en reuniones de equipo virtuales y sesiones de capacitación.

Job description

About the Role

Nuestro cliente, una empresa líder en soluciones de software para la industria educativa, está buscando un Representante de Ventas Remotas (Inside Sales Representative) altamente proactivo y comunicativo para unirse a su equipo global con base en Morelia. Esta posición es crucial para impulsar las ventas a través de canales remotos, contactando a prospectos, calificando leads y cerrando acuerdos. El candidato ideal poseerá una gran habilidad para la comunicación telefónica y virtual, un entendimiento profundo del ciclo de ventas B2B y una pasión por ayudar a las instituciones educativas a mejorar sus operaciones mediante tecnología. Será responsable de gestionar el pipeline de ventas, realizar demostraciones virtuales de productos, negociar y cerrar contratos. Buscamos a alguien con una actitud positiva, gran resiliencia, capacidad para trabajar de forma autónoma y un fuerte deseo de alcanzar y superar los objetivos de ventas. La empatía y la habilidad para comprender las necesidades específicas del sector educativo serán fundamentales. Este rol ofrece una excelente oportunidad para formar parte de una empresa innovadora con un producto de alto impacto y con la flexibilidad de trabajar desde casa.

Key Responsibilities

• Contactar proactivamente a leads generados por marketing y prospectar nuevos clientes potenciales.
• Calificar leads a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos para identificar oportunidades de venta.
• Presentar y demostrar las soluciones de software de la empresa de forma virtual a prospectos.
• Gestionar el ciclo de ventas completo, desde el primer contacto hasta el cierre del acuerdo.
• Negociar términos contractuales y cerrar ventas, cumpliendo o superando las cuotas establecidas.
• Mantener un registro detallado y actualizado de todas las actividades de ventas en el sistema CRM.
• Colaborar con el equipo de marketing para refinar las estrategias de generación de leads.
• Proporcionar feedback del mercado y de los clientes para mejorar los productos y procesos de venta.
• Mantenerse actualizado sobre las características del producto, el mercado y la competencia.
• Participar activamente en reuniones de equipo virtuales y sesiones de capacitación.