Operational Excellence Lead/Continuous Improvement Manager

Grupo CreeSer Consultores; Ramos Arizpe; Presencial; MXN 900.000 - 1.200.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo CreeSer Consultores busca un Gerente de Mejora Continua para liderar la Excelencia Operacional en una planta automotriz. Serás responsable del desempeño OpEx, dirigirás un equipo de 1–3 especialistas y garantizarás el logro de los ahorros anuales, fomentando la cultura de mejora continua en la organización.

Se exige Ingeniería titulada, 8+ años en manufactura automotriz y Six Sigma Black Belt obligatoria. Inglés bilingüe y sólida experiencia en KPIs y presupuestos complementan el perfil.

Formación

• Educación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Administración de Operaciones o afín (Titulado).
• Experiencia: 8+ años en manufactura automotriz, con al menos 3 años en puestos gerenciales.
• Certificaciones: Six Sigma Black Belt obligatorio; Master Black Belt o PMP deseable.
• Conocimientos: KPIs automotrices (Scrap, OEE, Labor Efficiency, Downtime) y manejo de presupuestos.

Responsabilidades

• Gestionar, desarrollar y evaluar el desempeño del equipo local de Excelencia Operacional (Especialistas / Sr. Especialistas).
• Garantizar el cumplimiento del Roadmap estratégico de OpEx y la meta anual de ahorros (Cost Savings / PIP) asignada a la planta.
• Formar parte del Staff Gerencial de la Planta participando activamente en la toma de decisiones operativas y presupuestales.
• Promover la cultura corporativa de Excelencia Operacional a través de programas de reconocimiento, eventos Kaizen masivos y comunicación interna.
• Gestionar los recursos, presupuesto y priorización de proyectos del departamento de OpEx.

Conocimientos

Inglés bilingüe

Liderazgo de equipos

Gestión de KPIs automotrices

Presupuestos y Costos

Desarrollo de Talento

Manejo de Conflictos

Relaciones laborales en piso

Educación

Ingeniería Industrial / Mecánica / Administración de Operaciones (Titulado)

Herramientas

Six Sigma Black Belt

Descripción del empleo

Objetivo del Puesto

Ser el responsable final (accountable) del desempeño de la Excelencia Operacional en la planta. Dirigir el equipo local de OpEx (1–3 especialistas), asegurar el cumplimiento del plan de ahorros anuales (Cost Out) y consolidar la cultura de mejora continua en toda la organización.

Responsabilidades Principales

• Gestionar, desarrollar y evaluar el desempeño del equipo local de Excelencia Operacional (Especialistas / Sr. Especialistas).
• Garantizar el cumplimiento del Roadmap estratégico de OpEx y la meta anual de ahorros financieros (Cost Savings / PIP) asignada a la planta.
• Formar parte del Staff Gerencial de la Planta (Plant Staff) participando activamente en la toma de decisiones operativas y presupuestales.
• Promover la cultura corporativa de Excelencia Operacional a través de programas de reconocimiento, eventos Kaizen masivos y comunicación interna.
• Gestionar los recursos, presupuesto y priorización de proyectos del departamento de OpEx.

Requisitos:

Requisitos y Perfil del Candidato

• Educación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Administración de Operaciones o afín (Titulado).
• Experiencia: 8+ años en manufactura automotriz, con al menos 3 años en posiciones gerenciales o de jefatura con personal a cargo en Mejora Continua.
• Certificaciones: Six Sigma Black Belt (Obligatorio), Master Black Belt o PMP (Deseable).
• Conocimientos Técnicos: Gestión de KPIs automotrices (Scrap, OEE, Labor Efficiency, Downtime), Presupuestos, Desarrollo de Talento, Manejo de Conflictos, Relaciones Laborales en piso de producción.
• Idiomas: Inglés Bilingüe / Fluidez ejecutiva.

(Continuous Improvement Manager" OR "Gerente de Mejora Continua" OR "OpEx Manager" OR "Gerente de Excelencia Operacional" OR "Lean Manufacturing Manager" OR "Jefe de Mejora Continua") AND ("Automotive" OR "Automotriz" OR "Tier 1") AND ("People Management" OR "Personal a cargo" OR "Budget" OR "Savings" OR "Cost Out")