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(MX) PRACTICANTE BUSINESS DEVELOPMENT

CEMEX

San Pedro Garza García

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en materiales de construcción busca un practicante para apoyar a su equipo de Desarrollo Empresarial en la identificación y análisis de oportunidades de crecimiento en el mercado de EE. UU. El candidato ideal será un estudiante de 6to semestre o superior en carreras como Ingeniería o Negocios, con comprometida disponibilidad de 30 horas semanales. Requisitos incluyen habilidades en investigación, pensamiento crítico y conocimientos avanzados en Excel y Power BI. Se ofrece la oportunidad de aprender y contribuir a proyectos estratégicos en un entorno dinámico y diverso.

Formación

  • Estudiante de 6to semestre o superior.
  • Compromiso de 30 horas a la semana.
  • Disponibilidad para estancia de 6 meses con opción a renovación.

Responsabilidades

  • Investigar sectores relevantes y tendencias del mercado U.S.
  • Analizar información cualitativa y cuantitativa.
  • Asistir en la preparación de presentaciones y reportes ejecutivos.
  • Crear Dashboards en Power BI.

Conocimientos

Habilidades de investigación y síntesis
Pensamiento crítico
Atención al detalle
Excel avanzado
Power BI avanzado
PowerPoint avanzado
Inglés avanzado

Educación

Estudiante de Ingeniería, Negocios, Finanzas, Administración o Economía

Herramientas

Power BI
Excel
PowerPoint
Descripción del empleo
Acerca de Cemex

Somos una empresa líder en materiales y soluciones de construcción sostenibles que tiene como eje central a la innovación y a la sostenibilidad para crear valor para sus grupos de interés. Nuestro propósito es construir un mejor futuro para todas nuestras partes de interés: nuestros empleados, clientes, accionistas, inversores, proveedores y las comunidades en las que vivimos y trabajamos para marcar la diferencia en cada región en la que estamos presentes.

Candidato/a

Completa la información

Semestre (s): 6th and above

Carrera (s): Engineering, Business, Finance, Administration, and Economics

Disponibilidad de horario: 30 hours per week

Periodo de estadía en Cemex: 6 months with option to renew

Fecha inicio y fecha de término: January 5, 2026 – June 30, 2026

Descripción del Proyecto

Support the Business Development team in identifying and analyzing growth opportunities in the United States market, through research on industries, players, and trends.

Retos que implican para el estudiante

Retos que implican para el estudiante: Understand the dynamics of new markets, analyze information from different sources, and transform data into useful conclusions for decision-making.

Principales responsabilidades y actividades por realizar
  • Research relevant sectors, trends, and companies in the U.S. market.
  • Analyze qualitative and quantitative information to identify expansion opportunities.
  • Assist in the preparation of presentations and executive reports.
  • Power BI Dashboards.
Entregables del practicante que demuestran su aprendizaje
  • Monthly research report on market, competitors and trends.
  • Company database (M&A targets, contacts, footprint, revenue estimate).
  • Power BI dashboards with key KPIs and market insights.
  • Competitive benchmark summaries.
  • VP ready executive presentations and strategic decks.
  • State regulatory mapping summaries.
  • Contribution to Business Development projects for USA growth.
Habilidades, Competencias y/o Conocimientos Requeridos
  • Research and synthesis skills
  • Critical thinking
  • Attention to detail
  • Advanced Excel proficiency
  • Advanced Power BI proficiency
  • Advanced PowerPoint proficiency
  • Advanced level of English
CEMEX Diversidad e Inclusión

En CEMEX reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y desarrollamos nuestras operaciones. Respetamos la diversidad y fomentamos la inclusión y la no discriminación hacia cualquier persona talentosa, sin importar su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, etnia, religión, afiliación política, estado civil, embarazo, maternidad, paternidad o nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible, así como para el bienestar y desarrollo de nuestros colaboradores.

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