Materials Supervisor

Johnson Controls

Monterrey

Presencial

MXN 450 000 - 720 000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Johnson Controls busca un/a supervisor/a de almacén para coordinar recibos, almacenamiento y abastecimiento a producción. Deberá asegurar la continuidad operativa, registrar transacciones en SAP y gestionar recursos humanos y materiales en turnos rotativos.

Se requiere ingeniería o licenciatura, 3+ años en operaciones, manejo de SAP y Excel intermedio; inglés deseable. Ofrecemos crecimiento profesional y entorno inclusivo en Monterrey.

Qualificações

  • Ingeniería o licenciatura concluida.
  • Mínimo 3 años de experiencia relevante en operaciones de almacén, materiales, logística o manufactura; deseable 4 a 6 años.
  • Experiencia comprobable en supervisión de personal y liderazgo de equipos.
  • Conocimiento y manejo de SAP (obligatorio).
  • Manejo de Excel intermedio-avanzado.
  • Inglés intermedio deseable.
  • Disponibilidad de horario para trabajar en turnos rotativos.
  • Experiencia en ambientes de manufactura con operaciones por turnos.

Responsabilidades

  • Supervisar las actividades diarias del personal operativo y líderes de turno.
  • Planificar y distribuir recursos humanos según la carga operativa y prioridades.
  • Desarrollar líderes mediante capacitación y seguimiento al desempeño.
  • Garantizar movimientos e inventario registrados en SAP y trazabilidad.
  • Optimizar productividad del almacén y uso de recursos.
  • Coordinar incidencias que afecten el flujo de materiales.
  • Monitorear indicadores de desempeño y tomar acciones correctivas.

Conhecimentos

Liderazgo
Inglés intermedio
Gestión de operaciones

Formação académica

Ingeniería o licenciatura concluida

Ferramentas

SAP
Excel

Descrição da oferta de emprego

Johnson Controls es un líder global en edificios inteligentes, saludables y sostenibles. Con operaciones en más de 150 países, estamos comprometidos con impulsar la innovación y la excelencia en tecnologías para edificios y soluciones integradas. Nuestra gente es el motor de nuestro éxito, y nos apasiona atraer y desarrollar al mejor talento a nivel mundial.

Objetivo del puesto

Supervisar y asegurar la ejecución eficiente de las operaciones de almacén, recibos y abastecimiento de materiales a producción, garantizando la continuidad operativa, cumplimiento de los requerimientos de producción, integridad de las transacciones en SAP y administración efectiva de los recursos humanos y materiales.

Responsabilidades principales
Liderazgo y administración del personal
  • Supervisar las actividades diarias del personal operativo y líderes de turno, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
  • Planificar y distribuir recursos humanos de acuerdo con la carga operativa, prioridades de producción y disponibilidad de personal.
  • Desarrollar las capacidades de los líderes y colaboradores mediante capacitación, delegación efectiva y seguimiento al desempeño.
  • Promover la disciplina operativa, trabajo en equipo, seguridad y cumplimiento de procedimientos.
Administración y control de operaciones
  • Asegurar el cumplimiento de las actividades de recibo, almacenamiento, surtido y abastecimiento oportuno de materiales a producción.
  • Garantizar que los movimientos y transacciones de inventario se registren correctamente y en tiempo en SAP.
  • Asegurar la identificación, trazabilidad y ubicación correcta de los materiales.
  • Coordinar la atención de discrepancias de inventario con las áreas responsables.
  • Optimizar la productividad del almacén, utilización de recursos, recorridos de surtido y capacidad de almacenamiento.
  • Asegurar una transferencia efectiva de información y pendientes entre turnos.
Análisis, toma de decisiones y mejora continua
  • Monitorear y analizar indicadores de desempeño, identificar desviaciones y ejecutar acciones correctivas y preventivas.
  • Anticipar posibles riesgos operativos relacionados con disponibilidad de materiales, capacidad, productividad y cumplimiento de requerimientos de producción.
  • Analizar problemas mediante metodologías de causa raíz, proponiendo soluciones sostenibles que eviten recurrencias.
  • Tomar decisiones operativas oportunas, priorizando recursos y evaluando impactos en seguridad, calidad, productividad y continuidad operativa.
  • Identificar e implementar oportunidades de mejora continua enfocadas en eficiencia, productividad, calidad y reducción de desperdicios.
Comunicación y coordinación interdepartamental
  • Mantener una comunicación proactiva y estructurada con la Superintendencia de Materiales, reportando oportunamente riesgos, desviaciones, impactos y planes de recuperación.
  • Coordinar con Producción, Planeación, Compras y otras áreas la atención de incidencias que afecten el flujo de materiales.
  • Escalar situaciones críticas de manera oportuna, presentando información sustentada, alternativas de solución, responsables y tiempos estimados de recuperación.
  • Participar en reuniones operativas y de seguimiento, comunicando resultados, riesgos y compromisos de manera clara y precisa.
Seguridad y cumplimiento
  • Asegurar el cumplimiento de procedimientos de seguridad, calidad, orden y limpieza, incluyendo metodología 5S.
  • Garantizar el apego a procedimientos de manejo, almacenamiento y movimiento seguro de materiales.
Requisitos
  • Ingeniería o licenciatura concluida.
  • Mínimo 3 años de experiencia relevante en operaciones de almacén, materiales, logística o manufactura; deseable 4 a 6 años.
  • Experiencia comprobable en supervisión de personal y liderazgo de equipos operativos.
  • Conocimiento y manejo de SAP (obligatorio).
  • Manejo de Excel intermedio-avanzado.
  • Conocimiento de indicadores operativos, control transaccional de inventarios, flujo de materiales y mejora continua.
  • Experiencia en ambientes de manufactura con operaciones por turnos.
  • Inglés intermedio deseable.
  • Disponibilidad de horario para trabajar en turnos rotativos.
¿Qué ofrecemos?

Paquete integral de prestaciones y beneficios.

  • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
  • Ambiente de trabajo inclusivo y de apoyo.
  • Compromiso con el equilibrio entre la vida laboral y personal, así como con el bienestar de los colaboradores.
  • Participación en proyectos significativos que generan un impacto positivo.

Johnson Controls no solicita pruebas de embarazo ni de VIH como requisito para la contratación, permanencia o promoción laboral, de acuerdo con su compromiso con la igualdad laboral y la no discriminación.

Johnson Controls: Enhancing the Intelligence of Buildings

Your buildings have a purpose. They are places for people to live or work. Facilities for learning or healing. Venues for entertainment and shopping. Sites for the specialized storage of tangible goods or mission-critical data. Your buildings have a huge variety of functions; they are central to your mission. This is where Johnson Controls comes in, helping drive the outcomes that matter most.

Through a full range of systems and digital solutions, we make your buildings smarter. A smarter building is safer, more comfortable, more efficient, and, ultimately, more sustainable. Most important, smarter buildings let you focus more intensely on your unique mission. Better for your people. Better for your bottom line. Better for the planet.

At Johnson Controls, we’ve been making buildings smarter since 1885, and our capabilities, depth of innovation experience, and global reach have been growing ever since. Today, we offer the world’s largest portfolio of building products, technologies, software, and services; we put that portfolio to work to transform the environments where people live, work, learn and play.

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