Liderazgo y negociación

UVM; Naucalpan de Juárez; Presencial; MXN 223.000 - 402.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Salario competitivo

Beneficios de ley

Becas académicas

Descripción de la vacante

La Universidad UVM busca un(a) educador(a) enfocado(a) en liderazgo y negociación para desarrollar habilidades de estos ámbitos entre estudiantes.

El rol implica impartir conocimientos, evaluar y guiar proyectos, trabajar en equipos multidisciplinarios y mantener altos estándares éticos durante el proceso formativo.

Formación

• Título y cédula en administración, mercadotecnia o afín.
• Maestría deseable: título y cédula.
• Experiencia docente de al menos 3 años.
• Conocimiento de plataformas como Teams y Blackboard.

Responsabilidades

• Comprender estilos de liderazgo y su aplicación en contextos profesionales y organizacionales.
• Fortalecer habilidades interpersonales para liderar equipos de forma ética, colaborativa y efectiva.
• Identificar estrategias de negociación y resolución de conflictos en ámbitos clínicos, empresariales o comunitarios.
• Fomentar actitud crítica, reflexiva y proactiva ante desafíos laborales y sociales.
• Dar seguimiento a cada estudiante.

Conocimientos

Alto sentido de servicio

Comunicación efectiva

Organización

Ética

Educación

Título y Cédula en administración, mercadotecnia o afín

Maestría - Título y Cédula (deseable)

Herramientas

Teams

Blackboard

Descripción del empleo

Liderazgoy negociación

Objetivo del puesto:

Desarrollar habilidades de liderazgo, comunicación efectivay técnicas de negociación, que les permitan desempeñarse con eficiencia, éticay responsabilidad en equipos de trabajo multidisciplinarios, contextos degestión, resolución de conflictos y toma de decisiones en el ejercicioprofesional veterinario.

Actividades:

• Comprender los principales estilos deliderazgo y su aplicación en contextos profesionales y organizacionales.
• Fortalecer las habilidades interpersonalespara liderar equipos de trabajo de forma ética, colaborativa y efectiva.
• Identificar estrategias de negociación yresolución de conflictos en el ámbito clínico, empresarial o comunitario.
• Fomentar una actitud crítica, reflexiva yproactiva ante los desafíos del entorno laboral y social.
• Dar seguimiento a cada estudiante.

Se requiere:

• Indispensablecontar con Título y Cédula en administración, mercadotecnia o afín.
• Deseablecontar con Maestría - Título y Cédula.
• Experienciacomo docente tres años.
• Deseableconocimiento de sistemas y plataformas como Teams, Blackboard o afines.

Competencias:

• Altosentido de servicio
• Comunicaciónefectiva
• Organización
• Ética

¿Por qué trabajar en UVM?

Somos la universidad privada más grande de México con65años de experiencia académica, compromiso social y visiónprofesional.Preparamos a nuestros estudiantes para lograr el futuro quequieren, con una educación de calidad internacional y acceso a una dobletitulación que les dará 85% más certeza de trabajar en una empresa de nivelinternacional.

Beneficios:

• Plande crecimiento y capacitación constante.
• Becasacadémicas* *Aplican condiciones
• Salariocompetitivo
• Prestacionesdeley

¡Sé el educador que inspira y transforma!

**En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud decertificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso,permanencia o ascenso en el empleo**