Líder de Ventas de Moda | Inspira Equipos y Resultados

The Big Jobsite; Región Centro; Sur place; MXN 350 000 - 520 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vales de despensa

Bono por desempeño

Gastos médicos mayores

Seguro de vida

Becas académicas

Descuentos para colaboradores

Prestaciones de ley

Oportunidades de crecimiento

Résumé du poste

SEARS GALERÍAS GUADALAJARA está buscando un Gerente de Ventas de Moda para liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno minorista. Se espera experiencia en tiendas departamentales o retail y enfoque en ventas, servicio al cliente y desarrollo de talento.

El rol incluye supervisión de inventarios, implementación de estrategias para lograr metas y análisis de reportes para decisiones estratégicas. Ofrecen sueldo fijo, seguros y oportunidades de crecimiento.

Qualifications

• Licenciatura en áreas económico-administrativas o afines.
• Experiencia mínima de 2 años como Gerente/Jefe de Ventas en tiendas departamentales, boutiques o retail.
• Experiencia en marcas como Liverpool, El Palacio de Hierro, Suburbia, C&A, H&M, Zara, Lefties, Bershka, Pull&Bear, Stradivarius o similares.

Responsabilités

• Liderar, motivar y desarrollar equipos de ventas de alto desempeño.
• Implementar estrategias comerciales orientadas al cumplimiento de metas y crecimiento de ventas.
• Dar seguimiento a indicadores clave de desempeño (KPIs) para maximizar resultados.
• Supervisar la operación, inventarios y exhibición de mercancía del departmento.
• Garantizar una excelente experiencia de compra y servicio al cliente.
• Analizar reportes de ventas para la toma de decisiones estratégicas.
• Capacitar y desarrollar continuamente al equipo de trabajo.

Connaissances

Liderazgo

KPIs

Atención al cliente

Estrategia de ventas

Comunicación

Formation

Licenciatura en áreas económico-administrativas o afines

Description du poste

SEARS GALERÍAS GUADALAJARA está buscando un Gerente de Ventas de Moda para liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno minorista. Se espera experiencia en tiendas departamentales o retail y enfoque en ventas, servicio al cliente y desarrollo de talento.

El rol incluye supervisión de inventarios, implementación de estrategias para lograr metas y análisis de reportes para decisiones estratégicas. Ofrecen sueldo fijo, seguros y oportunidades de crecimiento.