Lider De Ventas

Revo Re; Guanajuato; Presencial; MXN 312.000 - 402.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Comisiones

Descripción de la vacante

Revo Re busca un líder de ventas para dirigir el equipo comercial del proyecto inmobiliario, asegurando la ejecución de la estrategia y la coordinación entre marketing, dirección y asesores. Serás responsable de cumplir metas y de brindar una experiencia integral a prospectos y clientes.

Entre tus funciones estarán la supervisión del punto de venta, la planificación de actividades, la gestión de presupuestos y la creación de discursos de venta alineados con el perfil del comprador.

Formación

• Experiencia gestionando equipos comerciales en desarrollos inmobiliarios.
• Conocimiento del mercado de vivienda vertical.
• Experiencia en CRM y herramientas de prospección.
• Organización de eventos de networking o activaciones de marca.
• Supervisión de campañas de marketing digital y colaboración con agencias.
• Relación con brokers y canales externos.
• Gestión de presupuestos y reportes de desempeño comercial.
• Cumplimiento de metas de ventas mensuales.

Responsabilidades

• Dirigir el equipo de ventas del proyecto y gestionar el punto de venta.
• Coordinar reuniones de ventas semanales y elaborar reportes comerciales.
• Presentar resultados y proponer estrategias ante dirección.
• Gestión de marketing: supervisar materiales y campañas digitales.
• Coordinar eventos con brokers y aliados comerciales.
• Gestionar proveedores de marketing offline y presupuesto comercial.
• Desarrollar el speech de ventas alineado al comprador.

Conocimientos

Liderazgo de equipo

Gestión de ventas inmobiliarias

CRM y prospección

Planificación de ventas

Análisis de resultados

Herramientas

CRM

Herramientas de prospección

Eventos y networking

Descripción del empleo

Días de descanso: 2 días a la semana (por definir)

Sector: Inmobiliario

Objetivo del puesto:

Liderar el equipo de ventas del proyecto, siendo el responsable del correcto funcionamiento del punto de venta, la ejecución de la estrategia comercial y la coordinación entre marketing, dirección y asesores. Garantizar el cumplimiento de metas comerciales y una experiencia integral para los prospectos y clientes.

Gestión comercial y liderazgo

• Búsqueda, evaluación y selección de candidatos para el equipo comercial
• Coordinación y liderazgo de reuniones de ventas semanales
• Elaboración de reportes comerciales y análisis de resultados
• Presentación de resultados y propuestas en reuniones estratégicas con dirección
• Revisión y validación de materiales de marketing (físicos y digitales)
• Supervisión del marketing digital (activaciones, contenido, pauta y resultados)
• Planeación y administración del presupuesto comercial
• Desarrollo del speech de ventas alineado con el perfil del comprador
• Coordinación y ejecución de eventos con brokers y aliados comerciales
• Contacto y gestión de proveedores de marketing offline (impresos, activaciones, señalética, etc.)
• Encargado del punto de venta (caseta/showroom): operatividad, imagen, servicio al cliente

Acompañamiento a asesores

• Seguimiento y mejora de técnicas de contactabilidad
• Supervisión de la experiencia comercial y lenguaje de venta
• Planeación de rutinas comerciales semanales y estructura de reuniones
• Acompañamiento estratégico en cierres y seguimiento a leads clave
• $28,000 + comisiones

Conocimientos valorados:

• Gestión de equipos comerciales en desarrollos inmobiliarios
• Conocimiento del mercado de vivienda vertical
• Experiencia en manejo de CRM y herramientas de prospección
• Organización de eventos de networking o activaciones de marca
• Supervisión de campañas de marketing digital y colaboración con agencias
• Relación con brokers y canales externos
• Manejo de presupuestos y reportes de desempeño comercial
• Cumplimiento mensual de metas de ventas
• Conversión de leads a citas y de citas a cierres
• Activación y seguimiento de eventos con brokers
• Calidad y puntualidad de reportes comerciales
• Efectividad en supervisión de campañas de marketing
• Estabilidad y rendimiento del equipo de asesores
• Participación en propuestas estratégicas con dirección