Líder Comercial y Desarrollo de Equipos

Grupo KC Agente de Seguros

Ciudad de México

On-site

MXN 600,000 - 900,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Comisiones e incentivos
Desarrollo de liderazgo

Job summary

Grupo KC, junto con MetLife, busca un Socio Comercial para impulsar la formación y el crecimiento de un equipo de agentes de seguros. Se valorará experiencia en liderazgo de equipos y en alcanzar objetivos comerciales, con enfoque en desarrollo de talento y relaciones de confianza.

El rol implica identificar, formar y acompañar a agentes, diseñar estrategias de prospección y asegurar el cumplimiento de metas de ventas, manteniendo un enfoque ético y orientado al crecimiento.

Qualifications

  • Licenciatura concluida requerida.
  • Experiencia deseable de al menos 2 años en posiciones gerenciales de ventas.
  • Experiencia en liderazgo de equipos y cumplimiento de objetivos comerciales.
  • Habilidad para negociar, comunicar ideas y establecer relaciones de confianza.
  • Organización, planeación y seguimiento constantes.
  • Iniciativa y resiliencia para aprender en sector asegurador.

Responsibilities

  • Identificar e incorporar talento para fortalecer tu equipo comercial.
  • Formar y acompañar a agentes de seguros en su desarrollo profesional.
  • Liderar al equipo hacia el cumplimiento de sus objetivos de ventas.
  • Diseñar estrategias de prospección y generación de oportunidades comerciales.
  • Dar seguimiento a resultados y crear planes de mejora para cada integrante.
  • Detectar necesidades de capacitación y fortalecer habilidades del equipo.
  • Impulsar un equipo comprometido, productivo y orientado al crecimiento.
  • Promover relaciones comerciales basadas en la confianza, el servicio y la ética profesional.

Skills

Liderazgo
Negociación
Comunicación
Planificación
Gestión de equipos
Desarrollo de talento
Ventas

Education

Licenciatura

Job description

Grupo KC, junto con MetLife, busca un Socio Comercial para impulsar la formación y el crecimiento de un equipo de agentes de seguros. Se valorará experiencia en liderazgo de equipos y en alcanzar objetivos comerciales, con enfoque en desarrollo de talento y relaciones de confianza.

El rol implica identificar, formar y acompañar a agentes, diseñar estrategias de prospección y asegurar el cumplimiento de metas de ventas, manteniendo un enfoque ético y orientado al crecimiento.

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