Jefe Regional De Cobranza

El Bodegon Celaya; Celaya; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en retail busca un Jefe Regional de Cobranza para supervisar la recuperación de la cartera en la región. El candidato ideal debe tener licenciatura en económico-administrativo, contabilidad o derecho y disponibilidad para viajar el 80% del tiempo. Ofrecemos un puesto de tiempo completo con un salario entre $15,000 y $20,000 mensuales, además de bonos y prestaciones atractivas como apoyo a estudios y automóvil de la empresa.

Servicios

Descuentos en tienda

Préstamos

Caja de ahorro

Beca para continuar estudiando

Oportunidad de crecimiento

Apoyo para estudios

Automóvil de la empresa

Descuento de gimnasio

Teléfono de la empresa

Formación

• Licenciatura necesaria en áreas económicas o legales.
• Disponibilidad para viajar el 80% del tiempo.
• Conocimientos técnicos en cobranza en retail.

Responsabilidades

• Supervisar la recuperación de cartera vencida.
• Monitorear actividades del personal de cobranza.
• Controlar cumplimiento de metas de recuperación.

Conocimientos

Cobranza en retail

Administración por objetivos

Negociación y solución de conflictos

Educación

Lic. en económico-administrativo, contabilidad o derecho

Herramientas

Computadora

Scanner

Fax

Impresora

Copiadora

Teléfono

Descripción del empleo

BODESA empresa líder en retail orgullosamente mexicana, con 130 años en el mercado, atendemos familias para estilo y moda en La Marina y facilitamos el bienestar de los hogares mexicanos en El Bodegón.

Buscamos tu talento como : JEFE REGIONAL DE COBRANZA con base en Querétaro, Querétaro.

PROPÓSITO DEL PUESTO

Recuperación de la cartera vencida de la región supervisando que todo el personal de cobranza de cada tienda cumpla con los procedimientos y políticas establecidas por la empresa además de cuidar los recursos de la empresa.

FUNCIONES

ADMINISTRACIÓN DE CARTERA

• Da seguimiento a la cartera en riesgo
• Control de reestructuras
• Asegura el cumplimiento de las metas de recuperación de cartera

RESGUARDO Y ENVÍO DE MERCANCÍA ADJUDICADA

• Supervisa la aplicación y entrega de mercancía adjudicada

GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO

• Monitorea las actividades del personal a cargo
• Revisa las bases de las tiendas y distribuye el trabajo a los gestores.

REQUISITOS

• Lic. en económico-administrativo, contabilidad o derecho.
• DISPONIBILIDAD DE VIAJAR 80% DEL TIEMPO
• Conocimientos técnicos: Cobranza en retail
• Administración por objetivos
• Recuperación de cartera
• Negociación y solución de conflictos
• Leyes mercantiles
• Manejo de contratos
• Manejo de equipo de computo; Computadora, scanner, fax, impresora, copiadora, teléfono

Manejo de riesgos para otorgamientos de créditos

AL CONTRATO DE PLANTA TIENES BENEFICIOS EXTRAS

• Descuentos en tienda
• Prestamos
• Caja de ahorro
• Beca para continuar estudiando
• Oportunidad de crecimiento

TIPO DE PUESTO

Tiempo completo

SALARIO

$15, - $20, al mes

HORARIO

• Turno de 8 horas

PRESTACIONES

• Apoyo para estudios
• Automóvil de la empresa
• Caja de ahorro
• Descuento de gimnasio
• Descuentos y precios preferenciales
• Opción a contrato indefinido
• Teléfono de la empresa

TIPOS DE COMPENSACIONES

• Bono de productividad

LUGAR DE TRABAJO

Empleo presencial