Jefe de Planeación Estratégica e Inteligencia de Negocio

OMEX ALIMENTARIA; Ayotla; Presencial; MXN 900.000 - 1.100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

OMEX Alimentaria busca un profesional senior para liderar planeación estratégica, inteligencia de negocio y gestión del desempeño corporativo, orientando a la Alta Dirección con análisis confiables y recomendaciones orientadas a resultados.

El candidato ideal tendrá experiencia en coordinación de planes, análisis de indicadores y elaboración de reports para Dirección General. Se valorará experiencia en manufactura/consumo masivo y manejo de herramientas de BI.

Formación

• Licenciatura o ingeniería concluida en áreas afines de negocio o ingeniería.
• Deseable posgrado en Estrategia, Finanzas o Administración de Empresas.

Responsabilidades

• Coordinar procesos corporativos de planeación estratégica y despliegue de objetivos.
• Integrar y analizar indicadores estratégicos, financieros, comerciales y operativos.
• Elaborar reportes ejecutivos, escenarios y recomendaciones para Dirección General y el Comité de Dirección.
• Diseñar mecanismos de seguimiento a objetivos, acuerdos y prioridades corporativas.
• Facilitar sesiones de planeación y seguimiento con directores y subdirectores.
• Identificar riesgos, desviaciones y oportunidades para mejorar productividad, eficiencia y rentabilidad.
• Impulsar herramientas de inteligencia de negocio y metodologías de mejora continua.

Conocimientos

Planeación estratégica

Balanced Scorecard

KPI & OKR

Análisis financiero

Casos de negocio

Lean Six Sigma

Excel avanzado

PowerPoint avanzado

Power BI

SAP/S&OP

Gestión de proyectos

Educación

Licenciatura o ingeniería en Ingeniería Industrial, Administración, Finanzas, Economía, Gestión Empresarial o afín

Posgrado en Estrategia, Finanzas o Administración de Empresas

Descripción del empleo

Jefe de Planeación Estratégica e Inteligencia de Negocio

OMEX Alimentaria | Guadalajara, Jalisco

En OMEX Alimentaria buscamos talento senior con experiencia en planeación estratégica, inteligencia de negocio y gestión del desempeño corporativo, que contribuya a la toma de decisiones de Alta Dirección mediante análisis, información confiable y recomendaciones orientadas a resultados.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

• Coordinar los procesos corporativos de planeación estratégica y el despliegue de objetivos.
• Integrar y analizar indicadores estratégicos, financieros, comerciales y operativos.
• Elaborar reportes ejecutivos, escenarios y recomendaciones para Dirección General y el Comité de Dirección.
• Diseñar mecanismos de seguimiento a objetivos, acuerdos y prioridades corporativas.
• Facilitar sesiones de planeación y seguimiento con directores y subdirectores.
• Identificar riesgos, desviaciones y oportunidades para mejorar la productividad, eficiencia y rentabilidad.
• Impulsar herramientas de inteligencia de negocio y metodologías de mejora continua.

¿Qué necesitas para postularte?

• Licenciatura o ingeniería concluida en Ingeniería Industrial, Administración, Finanzas, Economía, Gestión Empresarial o carrera afín.
• Deseable posgrado en Estrategia, Finanzas o Administración de Empresas.
• De 3 a 6 años de experiencia relevante, con al menos 3 años en planeación estratégica, inteligencia de negocio, gestión del desempeño o consultoría empresarial.
• Experiencia comprobable colaborando con Dirección General, directores o comités ejecutivos.
• Participación en al menos cuatro ciclos completos de planeación estratégica.
• Deseable experiencia en manufactura, industria alimentaria, distribución o consumo masivo.

Conocimientos requeridos

• Planeación estratégica, Balanced Scorecard, KPI y OKR.
• Análisis financiero: EBITDA, márgenes, costos y presupuestos.
• Elaboración de casos de negocio y evaluación de escenarios.
• Mejora continua, Lean Six Sigma y análisis de procesos.
• Excel y PowerPoint avanzados.
• Power BI para el análisis y presentación de información gerencial.
• Deseable conocimiento de SAP, S&OP y gestión de proyectos.

Certificaciones deseables

• Lean Six Sigma Black Belt, altamente deseable, con aplicación práctica comprobable.
• Certificaciones en gestión estratégica, Balanced Scorecard o dirección de proyectos.

Competencias que valoramos

• Pensamiento estratégico, visión integral del negocio, liderazgo transversal, comunicación ejecutiva, capacidad analítica, negociación y orientación a resultados.