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HRBP para Marketing Digital: Lidera Talento Creativo Remoto

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Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humanos busca un Business Partner de Recursos Humanos para apoyar el talento en marketing y comunicación. La posición es 90% remota, enfatizando estrategias de desarrollo y retención de talento en un entorno colaborativo. Se requiere experiencia en gestión de recursos humanos, habilidades analíticas, y un enfoque en cultura inclusiva. Se ofrecerán oportunidades de capacitación internacional y un ambiente de trabajo dinámico y creativo.

Servicios

Capacitaciones internacionales
Ambiente laboral colaborativo
Proyectos innovadores en Recursos Humanos

Formación

  • Experiencia comprobable (mínimo 3 años) como HRBP o en gestión integral de recursos humanos.
  • Capacidad para diagnosticar clima y engagement en equipos diversos.
  • Inglés intermedio (B1-B2) deseable para interacciones internacionales.

Responsabilidades

  • Acompañar a líderes en el ciclo completo de gestión del talento.
  • Diseñar e implementar estrategias para la atracción y selección de perfiles digitales.
  • Liderar procesos de evaluación de desempeño y gestión de clima.

Conocimientos

Experiencia en gestión de recursos humanos
Capacidad analítica
Comunicación empática
Manejo de plataformas digitales de RRHH
Orientación a resultados

Herramientas

ATS
G Suite
Slack
Zoom
Notion
Descripción del empleo
Una consultora de recursos humanos busca un Business Partner de Recursos Humanos para apoyar el talento en marketing y comunicación. La posición es 90% remota, enfatizando estrategias de desarrollo y retención de talento en un entorno colaborativo. Se requiere experiencia en gestión de recursos humanos, habilidades analíticas, y un enfoque en cultura inclusiva. Se ofrecerán oportunidades de capacitación internacional y un ambiente de trabajo dinámico y creativo.
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