HR Intern Practicante

startpro; Ramos Arizpe; Presencial; MXN 99.524 - 119.211; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Beca Económica de $9,800 mensuales

Convenio escuela - empresa

Seguro Practicante

Descripción de la vacante

John Deere busca un(a) practicante SQE Intern - Charge back para unirse a su planta en Torreón, Coahuila. El rol implica generar provisiones y conciliaciones del scrap, seguimiento semanal a los costos, y mantenimiento de reportes mensuales.

Ofrecemos una beca económica de $9,800 mensuales, convenio escuela-empresa, y seguro para practicantes. La ubicación de trabajo será en la Planta Motores JD de Torreón, Coahuila.

Formación

• Experiencia en generación de provisiones y conciliaciones.
• Capacidad de seguimiento de costos de calidad con proveedores.
• Conocimientos en mantenimiento de dashboards y generación de reportes.

Responsabilidades

• Generar provisiones y conciliaciones mensuales del scrap.
• Hacer seguimiento semanal al scrap generado en el área.
• Asegurar la recuperación de costos de mala calidad con proveedores.
• Mantener dashboards y generar reportes mensuales.

Descripción del empleo

John Deereempresa socia deCoparmex NLbusca tu talento comoSQE Intern - Charge back

Actividades:

• Generación de Provision y reconsiliacion mensual del Scrap,
• Seguimiento semanal al scrap generado en el área,
• Seguimiento a la recuperación de los costos de la mala calidad con proveedores,
• Mantenimiento de los dashboards y generación de reportes mensuales

Beneficios:

• Beca Económica de $9,800 mensuales
• Convenio escuela - empresa
• Seguro Practicante

Lugar de trabajo: Planta Motores JD, Torreón, Coahuila.