HR Intern: Onboarding & Data Quality Champion

Ericsson AB

Tlaxcala de Xicohténcatl

Remote

MXN 17,000 - 28,000

Part time

8 days ago

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Job summary

Ericsson AB, ubicado en Tlaxcala, busca un estudiante en los últimos semestres para una pasantía en Recursos Humanos. Apoyarás en actividades administrativas, gestionarás información en sistemas y participarás en el onboarding de candidatos.

Se valorará manejo de Excel, interés en desarrollo en RR.HH., y capacidad para trabajar de lunes a viernes en planta 5 horas diarias. Se ofrece experiencia en datos, expedientes y procesos de contratación.

Qualifications

  • Estudiante de los últimos semestres en áreas económico-administrativas o afines.
  • Interés en desarrollarse en RR.HH.
  • Manejo de Excel (tablas dinámicas).
  • Inglés intermedio.
  • Disponibilidad para acudir a la planta de lunes a viernes, 5 h/día.
  • Conocimientos básicos de analítica y gestión de datos; nociones de privacidad y normativa laboral.
  • Familiaridad con procesos administrativos, expedientes y onboarding.
  • Actitud de servicio y proactividad.
  • Empatía y comunicación a diferentes niveles.

Responsibilities

  • Recorridos a empleados nuevos.
  • Control y actualización de la base de datos.
  • Apoyar en la preparación de contratos y acuerdos.
  • Contribuir con conocimiento operativo en proyectos de RR.HH.
  • Apoyar en tareas administrativas, órdenes de compra, expedientes y onboarding de candidatos.
  • Identificar oportunidades de mejora y proponer ideas para hacer más eficientes los procesos del área.
  • Comunicación interna.

Skills

Proactividad
Empatía
Comunicación
Organización
Atención al detalle
Trabajo en equipo
Gestión de datos
Privacidad de datos

Education

Estudiante en últimos semestres (económico-administrativa / afín)

Tools

Excel

Job description

Ericsson AB, ubicado en Tlaxcala, busca un estudiante en los últimos semestres para una pasantía en Recursos Humanos. Apoyarás en actividades administrativas, gestionarás información en sistemas y participarás en el onboarding de candidatos.

Se valorará manejo de Excel, interés en desarrollo en RR.HH., y capacidad para trabajar de lunes a viernes en planta 5 horas diarias. Se ofrece experiencia en datos, expedientes y procesos de contratación.

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