Gestor Cobranza

Compartamos Banco; Veracruz; Presencial; MXN 96.000 - 116.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bonos sin tope

Seguro de vida y accidentes

Caja de ahorro

Vales de despensa

Apoyo para transporte

Descripción de la vacante

Compartamos Banco en Tantoyuca busca Gestor de Cobranza Domiciliaria para recuperar créditos y contactar clientes para establecer planes de pago, con seguimiento hasta cierre.

Se exige Bachillerato concluido; licenciatura deseable; experiencia en cobranza; edad 27-47; se ofrece sueldo base, vales, transporte y bonos; contratación directa. Trabajar de lunes a sábado; plan de carrera y oportunidades de crecimiento.

Formación

• Bachillerato o Preparatoria concluida.
• Licenciatura deseable.
• Experiencia previa en cobranza domiciliaria es preferible.
• Edad entre 27 y 47 años.

Responsabilidades

• Recuperación domiciliaria de créditos grupales e individuales.
• Contacto con clientes, negociación de planes de pago y seguimiento.

Conocimientos

Cobranza domiciliaria

Negociación

Comunicación

Resultados

Educación

Bachillerato o Preparatoria concluida

Licenciatura deseable

Descripción del empleo

Gestor de Cobranza Domiciliaria- Oficina Tantoyuca ¡Se parte de la mejor empresa para México! Con 35 años de historia, impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores. Postúlate para integrarte a nuestro equipo de cobranza: Responsabilidades Recuperación domiciliar de créditos grupales e individuales, sin recabar efectivo. Contacto con clientes, negociación para planes de pago y seguimiento. Requisitos Bachillerato o Preparatoria concluida, Licenciatura deseable. Gusto por realizar cobranza domiciliaria. Preferente experiencia en puestos similares. Ofrecemos Sueldo base $9,500 mensuales Vales de despensa $1,150 mensuales Apoyo para transporte $1,800 mensuales Bonos sin tope Prestaciones de ley y superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa, etc.) Trabajo de lunes a sábado y contratación directa con la empresa. Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General 3 años de experiencia Edad: entre 27 y 47 años Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cobro, payment, collection, area