Gerente de Seguridad y Prevención de Pérdidas

Provident México; Coacalco de Berriozábal; On-site; MXN 240,000 - 360,000; Full time

Job summary

Provident México busca un profesional para gestionar riesgos y controles de salud y seguridad personal, detectar fraudes y pérdidas en sucursales, y coordinar acciones de prevención. La posición se enfoca en monitorear, auditar y capacitar al personal para garantizar el cumplimiento de políticas y la protección de activos.

La persona ideal debe tener habilidades de análisis, liderazgo y toma de decisiones, con capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente con agentes y staff,

Qualifications

• Habilidades de análisis y resolución de problemas.
• Organización y planeación para gestionar múltiples sucursales.
• Manejo de entrevistas y habilidades de liderazgo.
• Toma de decisiones y capacidad para priorizar riesgos.

Responsibilities

• Monitorear el ambiente de control en sucursales para identificar cumplimiento o desviaciones.
• Ejecutar visitas de cobertura de riesgo para garantizar seguridad y protección de activos.
• Conducir reuniones con agentes y staff para sesiones de concientización y entrenamiento de fraude y seguridad.
• Realizar arqueos a personal en campo y sucursal para verificar uso de activos y traslados de efectivo.
• Investigar fraudes, incidentes y accidentes para identificar riesgos y pérdidas.
• Registrar hallazgos en el Portal de Loss Prevention y reportar a áreas involucradas.
• Ejecutar actividades del plan de salud y seguridad ocupacional en la sucursal.

Skills

Análisis

Solución de problemas

Organización

Manejo de entrevistas

Liderazgo

Toma de decisiones

Empatía

Conocimiento de ciudad

Identificación de peligros

Job description

Provident México busca un profesional para gestionar riesgos y controles de salud y seguridad personal, detectar fraudes y pérdidas en sucursales, y coordinar acciones de prevención. La posición se enfoca en monitorear, auditar y capacitar al personal para garantizar el cumplimiento de políticas y la protección de activos.

La persona ideal debe tener habilidades de análisis, liderazgo y toma de decisiones, con capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente con agentes y staff,