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Watkins Wellness busca un Experto en Cadena de Suministro para liderar estrategias de abastecimiento de productos directos e indirectos en México y Sudamérica. Será responsable de reducir costos, auditar proveedores y asegurar el cumplimiento regulatorio en cada país.
El candidato ideal debe tener 10 años de experiencia en abastecimiento NPI, gestión de contratos y proyectos, con dominio de MS Office, Visio, Projects y ERP. Se requiere visa/pasaporte vigente y disponibilidad para viajar.
países de México y Sudamérica. Responsable de reducir costes en iniciativas, auditorías de proveedores y revisar
los requisitos de cumplimiento de los respectivos países. Forma a la alta dirección sobre los requisitos regulatorios
y las leyes específicas de cada país .
No es una lista definitiva de todas las responsabilidades del puesto. Puede ejecutar otras funciones que se le asignen de acuerdo a las necesidades de la empresa.
Licenciatura en negocios, administración, Industrial o carrera a fin.
A.P.I.C.S CPSC o CPM altamente valorado.
10 años de experiencia previa participando en el desarrollo y despliegue de nuevas aplicaciones empresariales en áreas de abastecimiento NPI, gestión de proveedores, gestión de contratos y gestión de proyectos.
Iniciativa, orientación al cliente, adaptabilidad, manejo efectivo del tiempo, comunicación, trabajo en equipo, y tolerancia a la presión.
Ingles Avanzado (Conversacional y Escrito)
OTROS
Requiere tener visa y pasaporte vigente, así como disponibilidad para viajar y visitar proveedores locales o foráneos.
Disponibilidad para trasladarse entre nuestras diferentes plantas
REQUISITOS FISICOS Y AMBIENTE DE TRABAJO
Las exigencias físicas y el entorno laboral que se describen aquí son representativos de lo que debe cumplir el empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales del puesto
WATMX Lun-Vie 07:00_17:00 (Mexico)
Full time
Watkins (the “Company”) is an equal opportunity employer and we strive to employ the most qualified individuals for every position_._ The Company makes employment decisions only based on merit. It is the Company’s policy to prohibit discrimination in any employment opportunity (including but not limited to recruitment, employment, promotion, salary increases, benefits, termination and all other terms and conditions of employment) based on race, color, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, genetic information, pregnancy, religious creed, national origin, ancestry, age, physical/mental disability, medical condition, marital/domestic partner status, military and veteran status, height, weight or any other such characteristic protected by federal, state or local law. The Company is committed to complying with all applicable laws providing equal employment opportunities. This commitment applies to all people involved in the operations of the Company regardless of where the employee is located and prohibits unlawful discrimination by any employee of the Company.
Watkins is an E-Verify employer. E-Verify is an Internet based system operated by the Department of Homeland Security (DHS) in partnership with the Social Security Administration (SSA) that allows participating employers to electronically verify the employment eligibility of their newly hired employees in the United States. Please click on the following links for more information.
E-Verify Participation Poster: English & Spanish
E-Verify Right to Work Poster: English & Spanish