Gerente de procesos y logística

People4Business; San Pedro Garza García; On-site; MXN 284,000 - 341,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley

Reporte directo a la Dirección General

Estabilidad laboral

Crecimiento profesional

Job summary

People4Business desea incorporar a un líder de operaciones para dirigir la transición tecnológica y estructurar el área de operaciones, que hoy se gestiona 100% de forma manual.

El candidato ideal debe diseñar e implementar sistemas de control que optimicen toda la cadena de suministro, liderar el cambio y lograr KPIs de productividad y costos. Modalidad presencial en San Pedro Garza, NL, México.

Qualifications

• Formación universitaria en áreas afines a operaciones y logística.
• Experiencia mínima de 3 años en gerencia u operativa de logística.
• Experiencia comprobable migrando operaciones manuales a automatización (ERP/WMS, codes).
• Conocimientos deseables en importaciones y aduanas.

Responsibilities

• Estructurar y automatizar procesos para eliminar tareas manuales en la cadena de suministro.
• Diseñar controles de inventario con tecnología de códigos de barras y layout digital.
• Liderar el equipo, gestionar cambios y capacitar en nuevas herramientas.
• DefinirKPIs y reportarlos a la Dirección General.
• Coordinar flujos de almacenamiento, distribución y maquila.

Education

Licenciatura en Logística

Ingeniería Industrial

Administración de Empresas

Tools

ERP

WMS

Código de barras

Job description

Ubicación: San Pedro Garza, Nuevo León (Zona Corregidora).

Modalidad: Presencial.

Horario: Lunes a Viernes de 8:20 a.m. a 6:30 p.m. (Con disponibilidad de asistir ocasionalmente los sábados ante la llegada de embarques).

Salario: $28,000.00 pesos brutos mensuales más prestaciones de ley desde el primer día.

¿Quiénes somos? En People4Business somos especialistas en la atracción y desarrollo de talento. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda del mejor perfil para incorporarse directamente con uno de nuestros clientes.

Sobre nuestro cliente: Empresa consolidada y dedicada a la venta y distribución de artículos promocionales.

Objetivo del Puesto: El objetivo principal de esta posición es liderar la transición tecnológica y la estructuración del área de operaciones, la cual actualmente se gestiona de forma 100% manual.

Buscamos a un líder con un perfil sumamente técnico, firme y con experiencia en gestión del cambio, capaz de diseñar e implementar sistemas de control para optimizar la cadena de suministro de extremo a extremo.

Funciones Principales:

• Estructuración y Automatización: Diseñar, migrar e implementar procesos tecnológicos para eliminar las tareas manuales (implementación de sistemas para automatizar la revisión, conteo y validación de pedidos).
• Control de Inventarios: Diseñar y ejecutar estrategias de control de inventarios mediante tecnología de códigos de barras, mapeo digital del layout del almacén y auditorías.
• Liderazgo y Gestión del Cambio: Supervisar al equipo operativo de almacén, capacitar en las nuevas herramientas y gestionar la resistencia al cambio con un liderazgo firme y enfocado en el cumplimiento de normas.
• Análisis y KPIs: Establecer, evaluar y reportar indicadores clave de desempeño (KPIs) de productividad, mermas, tiempos de entrega y costos operativos para la Dirección General.
• Gestión de Suministro: Coordinar los flujos de almacenamiento, distribución, maquila y personalización de artículos promocionales.

Perfil Requerido:

• Formación: Licenciatura en Logística, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Deseable contar con especialidad o diplomado en Logística o Cadena de Suministro.
• Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones de gerencia o jefatura dentro de las áreas de operaciones y logística.
• Experiencia Indispensable: Trayectoria comprobable migrando operaciones manuales a la automatización (haber liderado la implementación de sistemas ERP, WMS, tecnología de códigos de barras, etc.).
• Experiencia Deseable: Nociones o conocimientos básicos en el área de importaciones, aduanas o recepción de embarques internacionales.
• Habilidades Blandas: Liderazgo firme, excelente manejo de personal operativo conflictivo o resistente al cambio, capacidad de toma de decisiones bajo presión, enfoque a resultados y perfil proactivo (hands-on).

¿Qué ofrece nuestro cliente?

• Sueldo base de $35,000.00 pesos brutos mensuales.
• Prestaciones de ley desde el primer día.
• Reporte directo a la Dirección General.
• Estabilidad y crecimiento profesional en una empresa en proceso de institucionalización.
• Evaluación de desempeño a los 3 meses con posibilidad de reajustes en las condiciones laborales de acuerdo con los resultados demostrados.

Si cumples con el perfil y buscas un reto profesional donde puedas transformar y digitalizar una operación desde cero,