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C&A México busca un Gerente de Importaciones para asegurar que la mercancía llegue a tiempo al centro de distribución, optimizando costos y plazos mediante estrategias logísticas y negociación continua con operadores logísticos.
Serán responsables proyectos de rutas, gestión de despachos, análisis de KPIs y desarrollo de su equipo para alcanzar los objetivos de la empresa.
En C&A México creemos que la moda debe ser accesible para todos. Desde nuestra llegada al país en 1999, nos hemos posicionado como la marca europea más amada de moda casual y hemos acompañado a millones de familias mexicanas con colecciones de ropa, calzado y accesorios que combinan estilo, calidad y precios justos.
Asegurar que la mercancía de importación llegue al centro de distribución en tiempo para su envío oportuno atiendas, con el menor costo posible. A través de la implementación de nuevas estrategias y rutas logísticas buscando la reducción en tiempos de tránsito y costos, a través de la negociación permanente con opeadores logísticos apegado siempre las políticas y procedimientos de la organización. Para que la mercancía a tiendas ante que la competencia y con el mejor margen de utilidad.
Importar las mercancías de procedencia extranjera hasta el centro de distribución en el menor tiempo y con elmenor costo
1.- Desarrollo e implementación de nuevas estrategias e implementación de proyectos, enfocados a: Reducción de tiempos de tránsito, nuevas rutas logísticas, Logística integral (Transporte internacional, despacho aduanero, flete doméstico), Desarrollo e implementación de alianzas estratégicas con líneas navieras, Almacenes en Aduana, Revisión en origen en la cadena de manera interna, certificaciones NEEC. Para Reducir y eficientar tiempos de tránsito, y costo de operación, agregando valor al servicio que el área ofrece.
2.- Negociaciones con proveedores de servicios. (Agentes Aduanales, Almacenes en Aduanas, Custodia, Forwarders, Líneas navieras, aerolíneas). Para reducir y mantener un nivel tarifario competitivo con relación a lo que dicta el mercado. Compartiendo Know how con colegas de Brasil, Europa y Asia.
3.- Análisis de Información estadística y proyecciones, para el calculo de las tablas de Uplift y la correcta proyección del cash flow, para que los compradores puedan llevar un porcentaje de costos confiable para el cálculo de su OMU y así tomen la correcta decisión de compra de mercancías, para que el área fiscal pueda determinar que porcentaje de forwards comprará por periodo y así se pueda tener certeza en las márgenes calculados por los compradores.
4.- Supervisión de actividades y equilibrio en cargas de trabajo, análisis de resultados mensuales a través de KPI´S para lograr el manejo eficiente de los recursos humanos y técnicos y evitar el desperdicio, y los tiempos muertos, logrando mayor efectividad y eficiencia operativa.
5.- Supervisar, evaluar y desarrollar el desempeño de su equipo de trabajo para el cumplimiento delos objetivos de la compañía y su propio desarrollo profesional.
Buscamos personas con un alto sentido de accountability y una mentalidad ágil, capaces de asumir responsabilidades, adaptarse, colaborar y decidir manteniendo su compromiso por alcanzar objetivos.
Valoramos el pensamiento estratégico y la comunicación asertiva que pone en práctica la inteligencia emocional, para conectar y construir relaciones basadas en el respeto y la claridad.
Promovemos el liderazgo positivo y la gestión de talento, para guiar con el ejemplo, motivar con propósito y cultivar una cultura de crecimiento y confianza, capaz de desarrollar el potencial de cada persona que forma parte de C&A México.
5 años en importaciones
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En C&A México valoramos la diversidad. Nuestro proceso de reclutamiento es completamente libre de discriminación. Además, todos nuestros procesos de selección son totalmente gratuitos para las y los candidatas.