Gerente De Área (Am)

Provident Mexico; Puebla de Zaragoza; À distance; MXN 600 000 - 1 000 000; Plein temps

Résumé du poste

Provident Mexico está buscando un Gerente de Operaciones Remotas para liderar un equipo distribuido globalmente con foco inicial en Puebla, México. El rol exige implementar prácticas de trabajo remoto, gestionar el rendimiento a distancia y promover una cultura de alta colaboración.

El candidato debe tener licenciatura en administración u afines, y al menos 4 años de experiencia en gestión de operaciones, con 2 años en equipos remotos, además de dominio de herramientas de colaboración y

Qualifications

• Se busca experiencia en gestión de operaciones y liderazgo de equipos.
• Capacidad para diseñar y monitorizar KPIs de equipos remotos.
• Habilidades de comunicación y desarrollo de personas a distancia.

Responsabilités

• Desarrollar e implementar estrategias para gestión de operaciones remotas y equipos distribuidos.
• Establecer y monitorizar KPIs para equipos remotos y asegurar el logro de objetivos.
• Fomentar cultura de colaboración y alto compromiso entre miembros del equipo remoto.

Connaissances

Liderazgo

Gestión de equipos remotos

Comunicación

Gestión de KPIs

Formation

Licenciatura en Administración

Description du poste

Gerente de Operaciones Remotas

Nuestro cliente está buscando un líder altamente organizado y con visión de futuro como Gerente de Operaciones Remotas para dirigir nuestro equipo distribuido globalmente, con un enfoque inicial en operaciones ubicadas en Puebla, Puebla . Este rol es fundamental para asegurar la eficiencia, la productividad y la cohesión de nuestros equipos que trabajan desde diferentes ubicaciones. Serás responsable de implementar las mejores prácticas de trabajo remoto, gestionar el rendimiento del equipo a distancia y fomentar una cultura de alta colaboración y compromiso.

• Desarrollar e implementar estrategias efectivas para la gestión de operaciones remotas y equipos distribuidos.
• Establecer y monitorizar métricas de rendimiento clave (KPIs) para equipos remotos, asegurando la consecución de objetivos.
• Fomentar una cultura de colaboración, comunicación abierta y compromiso entre los miembros del equipo remoto.
• Gestionar la implementación y el uso de herramientas de colaboración y tecnología para optimizar el trabajo a distancia.
• Proporcionar coaching y desarrollo a los líderes de equipo y miembros individuales para maximizar su potencial en un entorno remoto .
• Licenciatura en Administración, Recursos Humanos o un campo relacionado.
• Experiencia mínima de 4 años en gestión de operaciones , con al menos 2 años de experiencia específica en la gestión de equipos remotos.
• Profundo conocimiento de las mejores prácticas y desafíos asociados al trabajo remoto .
• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de personas a distancia.
• Capacidad demostrada para construir y mantener equipos de alto rendimiento en un entorno virtual desde Puebla .

Acerca del Puesto

Nuestro cliente está buscando un líder altamente organizado y con visión de futuro como Gerente