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Gerencia Salud Ocupacional

DHL Germany

Ciudad de México

Presencial

MXN 600,000 - 800,000

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Ayer
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Descripción de la vacante

Una empresa de mensajería líder mundial en Ciudad de México busca un Gerente de Salud Ocupacional para garantizar el bienestar de los colaboradores. Este profesional será responsable de la supervisión de 14 consultorios médicos y la implementación de estrategias efectivas para minimizar los riesgos laborales. Se requiere experiencia en medicina laboral y un enfoque preventivo. Ofrecemos un paquete competitivo de compensación y beneficios en un ambiente dinámico y colaborativo.

Servicios

Sueldo competitivo
Aguinaldo 30 días
Vales de despensa del 18%
Prima vacacional al 100%
Fondo de Ahorro
Seguro de vida
Gastos Médicos Mayores
Días de descanso adicionales
Planes de Desarrollo

Formación

  • 10 años de experiencia en medicina laboral, preferentemente en empresas grandes.
  • Experiencia en implementación y certificación ELSSA.
  • Habilidades analíticas para identificar y mitigar riesgos.

Responsabilidades

  • Supervisar servicios médicos a nivel nacional.
  • Desarrollar programas de prevención de riesgos laborales.
  • Colaborar con Recursos Humanos en la gestión de incapacidades.
  • Capacitar en salud y seguridad.
  • Liderar el programa nacional de Ergonomía.

Conocimientos

Gestión de medicina laboral
Conocimiento de normativas IMSS
Comunicación eficaz
Liderazgo
Enfoque preventivo
Inglés avanzado

Educación

Médico o profesional afín
Descripción del empleo
QUIÉNES SOMOS

Con una red inigualable en 220 países y territorios, DHL Express es el proveedor líder mundial de servicios de mensajería Express internacional y está clasificado entre los Mejores Lugares para™ Trabajar del Mundo por Great Place to Work y la revista Fortune. En DHL, tenemos la misión de conectar a las personas y mejorar vidas. Esta misión nos impulsa a tener un impacto positivo en

LO QUE ESTAMOS BUSCANDO

El área de Occupational Health and Safety de DHL Express México, está buscando un Gerente Salud Ocupacional.

OBJETIVO DEL PUESTO:

El área de Safety de DHL Express México busca un Gerente de Salud Ocupacional responsable de garantizar la salud y bienestar de todos los colaboradores a nivel nacional, supervisando 14 consultorios médicos. Su función principal será minimizar riesgos laborales, reducción de Accidentes LTI´s y asegurar el cumplimiento de normativas del IMSS, STPS, COFEPRIS, SSA y los estándares globales de DHL.

Este profesional deberá implementar estrategias efectivas para prevenir accidentes y enfermedades laborales, impulsar la cultura preventiva mediante la implementación del programa ELSSA en los Service Centers y tener una eficiente gestión de los formatos del IMSS como ST2, ST7, ST9.

TUS TAREAS
  • Supervisar y estandarizar los servicios médicos a nivel nacional.
  • Desarrollar e implementar programas de prevención de riesgos laborales adaptados al sector logístico.
  • Realizar análisis de riesgos y reportes sobre salud laboral; colaborar con Recursos Humanos en la gestión de incapacidades y reintegración.
  • Impartir capacitación en salud y seguridad; mantener registros médicos actualizados y confidenciales.
  • Responsable de liderar el programa nacional de Ergonomía y la reducción de riesgo derivados de la operación.
  • Actuar como enlace con IMSS para asegurar cumplimiento normativo.
  • Proponer mejoras en procesos y políticas para reducir accidentes y enfermedades.
  • Liderar la implementación del programa ELSSA y obtener el distintivo en los centros de trabajo.
PERFIL:
  • Médico o profesional afín, con experiencia comprobada en la gestión de medicina laboral y especialización en medicina del Trabajo o Salud Ocupacional.
  • 10 años en medicina laboral preferentemente en empresas con alto volumen de personal en sectores logísticos, mensajería, químico, farmacéutico o automotriz.
  • Conocimiento profundo de normativas IMSS y legislación laboral en salud.
  • Experiencia comprobable en implementación y certificación ELSSA.
  • Habilidades estratégicas y analíticas para identificar y mitigar riesgos.
  • Excelente comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
  • Proactividad y enfoque preventivo.
  • Inglés avanzado.
OFRECEMOS:

En DHL, nuestro objetivo es mejorar la vida personal de nuestros empleados a través de paquetes de compensación competitivos y una amplia gama de programas, servicios y beneficios.

  • Tipo de contrato: Permanente
  • Sueldo competitivo
  • Aguinaldo 30 días
  • Vales de despensa del 18%
  • Prima vacacional al 100%
  • Fondo de Ahorro
  • Seguro de vida
  • Gastos Médicos Mayores
  • Días de descanso adicionales
  • Planes de Desarrollo

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Si tu CV es preseleccionado, nuestro equipo de Reclutamiento se pondrá en contacto contigo y te invitará a una primera entrevista. ¡Estaremos contentos de recibir tu solicitud!

DHL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida.

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