ENCUESTADOR DE CAMPO

Nabla; Monterrey; Presencial; MXN 180.000 - 240.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexible working environment

Volunteer time off

LinkedIn Learning

Employee-Assistance-Program (EAP)

Descripción de la vacante

NIQ busca un Auditor de Campo para recolectar y actualizar información en establecimientos detallistas y de consumo en Monterrey. Realizará labores de auditoría comercial (RMS) y levantamiento de información (RES) visitando puntos de venta para capturar datos de ventas, inventarios y exhibición.

Se espera cumplir normas, recorrer rutas a pie y actualizar el universo de negocios en la zona asignada. Ofrecemos entorno de trabajo flexible y oportunidades de desarrollo profesional.

Formación

• Apego a normas
• Escolaridad mínima – Secundaria.
• Deseable experiencia – ventas, operativas (almacenista, chofer, cajeros, etc) y trabajo en campo.

Responsabilidades

• Recolectar información relacionada con ventas, compras, inventarios, distribución y características de los establecimientos.
• Capturar características de productos como tamaño, presentación, precio y exhibición.
• Escanear códigos de barras.
• Realizar inventarios físicos en los puntos de auditoría asignados.
• Recorrer rutas a pie asignadas para la actualización del universo de establecimientos.
• Identificar, registrar e integrar nuevos establecimientos a la muestra de estudio.
• Actualizar información de los puntos visitados, incluyendo clasificación, características físicas y volumen de ventas estimado.

Conocimientos

Ventas

Trabajo en campo

Educación

Secundaria

Descripción del empleo

Descripción de la empresa

Buscamos Auditor de Campo para participar en proyectos de recolección y actualización de información en establecimientos detallistas y de consumo. La posición combina actividades de auditoría comercial (RMS) y levantamiento de información de establecimientos (RES), visitando diferentes puntos de venta para capturar datos relacionados con ventas, inventarios, distribución, características de productos y actualización del universo de negocios en la zona asignada. La persona será responsable de realizar trabajo de campo, siguiendo metodologías, procedimientos y políticas establecidas, garantizando la calidad y precisión de la información recolectada.

Descripción del empleo

Responsabilidades:

• Recolectar información relacionada con ventas, compras, inventarios, distribución y características de los establecimientos.
• Capturar características de productos como tamaño, presentación, precio y exhibición.
• Escanear códigos de barras.
• Realizar inventarios físicos en los puntos de auditoría asignados.
• Recorrer rutas a pie asignadas para la actualización del universo de establecimientos.
• Identificar, registrar e integrar nuevos establecimientos a la muestra de estudio.
• Actualizar información de los puntos visitados, incluyendo clasificación, características físicas y volumen de ventas estimado.

Requisitos

• Apego a normas
• Escolaridad mínima – Secundaria.
• Deseable Experiencia– Ventas, posiciones operativas (almacenista, chofer, cajeros, etc) y trabajo en campo.

Información adicional

• Zona de vivienda: Monterrey, Nuevo León.
• Horario Laboral actual: lunes a sábado 9 a 18 hrs.

Our Benefits

• Flexible working environment
• Volunteer time off
• LinkedIn Learning
• Employee-Assistance-Program (EAP)

NIQ may utilize artificial intelligence (AI) tools at various stages of the recruitment process, including résumé screening, candidate assessments, interview scheduling, job matching, communication support, and certain administrative tasks that help streamline workflows. These tools are intended to improve efficiency and support fair and consistent evaluation based on job-related criteria. All use of AI is governed by NIQ’s principles of fairness, transparency, human oversight, and inclusion. Final hiring decisions are made exclusively by humans. NIQ regularly reviews its AI tools to help mitigate bias and ensure compliance with applicable laws and regulations. If you have questions, require accommodations, or wish to request human review were permitted by law, please contact your local HR representative. For more information, please visit NIQ’s AI Safety Policies and Guiding Principles: https://nielseniq.com/global/en/info/niqs-ai-safety-policies/

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