Empleado (a) casa de empeño

Grupo-Salinas-S.a.-De-C.v.; Nuevo Ideal; On-site; MXN 89,000 - 111,000; Full time

Benefits offered by this job

Vacaciones 12 días

Prima vacacional 25%

Aguinaldo 15 días

Plan de entrenamiento

Desarrollo de habilidades

Job summary

Casa de empeño en Nuevo Ideal solicita empleado para sucursal, con sueldo semanal base y comisiones. Se buscan personas orientadas a ventas, con experiencia en manejo de clientes y atención al público.

Se ofrecen prestaciones de ley y un plan de entrenamiento para desarrollar habilidades en ventas y manejo de prendas.

Qualifications

• Experiencia en atención a clientes, ventas, empeño y trabajo en campo (cambaceo) en retail.
• Se valora experiencia previa en casas de empeño o ventas en sucursal.
• Habilidades de trabajo en equipo y responsabilidad.

Responsibilities

• Captar y retener clientes (actividades de campo y seguimiento telefónico).
• Brindar un excelente servicio y atención a los clientes.
• Ejecutar las estrategias comerciales: promociones, cambio de precio, volanteo.
• Tener el conocimiento de la valuación de las prendas.
• Atracción de clientes dentro y fuera del Punto de Venta.

Skills

Atención a clientes

Ventas

Empeño

Trabajo en campo

Retail

Job description

Casa de empeño solicita EMPLEADO (A)SUCURSAL EN NUEVO IDEALSUELDO SEMANAL DE $2,200 BASE MAS COMISIONES SEMANALESObjetivo del puestoOfrecer alternativas y beneficios de cámbiate fuera de sucursal, garantizando la generación del préstamo.Principales responsabilidadesCaptar y retener clientes (actividades de campo y seguimiento telefónico).Brindar un excelente servicio y atención a los clientes.Ejecutar las estrategias comerciales: promociones, cambio de precio, volanteo.Tener el conocimiento de la valuación de las prendas.Atracción de clientes dentro y fuera del Punto de Venta.RequerimientosExperiencia: atención a clientes, ventas, empeño, trabajo en campo (cambaceo), retail.Habildades: trabajo en equipo, responsabilidad.Oferta de valorPrestaciones de ley: Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.Beneficios del puesto: Plan de Entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales.