Ejecutivo de Ventas

Aceros Levinson; Santiago de Querétaro; Presencial; MXN 500.000 - 700.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Aceros Levinson busca un Ejecutivo de Ventas para impulsar el desarrollo de la cartera de clientes en el sector industrial mexicano. Se requiere experiencia y conocimiento del mercado, además de residir en la ciudad y disponibilidad para viajar.

El candidato ideal liderará iniciativas de prospección, cotizaciones y cierre de negocios, gestionando relaciones con clientes y promoviendo soluciones de acero. Se ofrece oportunidad de crecimiento dentro de un equipo dinámico.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en ventas industriales (indispensable).
• Conocimiento profundo del mercado industrial mexicano.
• Indispensable radicar en la ciudad.
• Disponibilidad para viajar.

Responsabilidades

• Prospección
• Desarrollo de mercado
• Visita a clientes, seguimiento y crecimiento de la cartera de ventas
• Cotizaciones
• Negociación de precios
• Cobranza clientes morosos
• Créditos
• Promoción de productos
• Análisis de ventas

Conocimientos

Organización

Liderazgo

Inteligencia emocional

Análisis de mercado

Alto empuje comercial

Pensamiento estratégico

Comunicación

Negociación

Manejo de CRM

Educación

Ingeniería Industrial

Ingeniería Mecánica

Ingeniería Metalúrgica

Química

Afín

Herramientas

CRM

Descripción del empleo

¡Buscamos gente como tú!

Sabemos que nuestro talento humano es punto clave para alcanzar el éxito, por lo que estamos en búsqueda de una persona para el puesto de Ejecutivo de Ventas, contamos contigo si cuentas con las siguientes competencias.

Perfil:

• Escolaridad: Ingeniería Industrial, Mecánica, Metalúrgica, Química o afín.
• Conocimiento profundo del mercado industrial mexicano.
• Indispensable radicar en la ciudad
• Disponibilidad para viajar
• Experiencia mínima de 5 años en ventas industriales (indispensable).

Habilidades claves

• Organización.
• Trabajo colaborativo y liderazgo.
• Inteligencia emocional.
• Análisis de mercado y competencia.
• Alto empuje comercial.
• Pensamiento estratégico.
• Comunicación (escucha activa y retroalimentación).
• Negociación efectiva.
• Manejo de CRM

Responsabilidades

• Prospección
• Desarrollo de mercado
• Visita a clientes, seguimiento y crecimiento de la cartera de ventas
• Cotizaciones
• Negociación de precios
• Cobranza clientes morosos
• Créditos
• Promoción de productos
• Análisis de ventas