Ejecutivo De Relacion Empresarial B

Banorte; Mérida; In loco; MXN 420.000 - 660.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Banorte, líder en servicios financieros, busca en Mérida, Yucatán, un ejecutivo de desarrollo de cartera y clientes para atraer nuevos prospects y fortalecer la cartera de Banca Empresarial, equilibrando rendimiento para el banco y valor para los clientes.

Entre sus responsabilidades estarán analizar estados financieros, estructurar solicitudes de crédito, coordinar áreas internas y acompañar comités. Se valorará experiencia, titulación y dominio del inglés; disponibilidad para viajar.

Competenze

• Licenciatura en áreas económico-administrativas requerida.
• Experiencia mínima de 2 años en empresarial y/o corporativa.
• Conocimientos de análisis de estados financieros y proyecciones.
• Idioma inglés deseable.

Mansioni

• Atraer clientes prospectos y mantener la cartera actual de Banca Empresarial.
• Establecer plan de cuenta anual e identificar oportunidades de negocio.
• Coordinar áreas internas para asegurar que servicios y/o productos satisfagan las necesidades de clientes.
• Estructurar solicitudes de crédito y acompañar el proceso de aprobación en comités.

Conoscenze

Análisis financiero

Desarrollo de cartera

Formazione

Licenciatura en áreas Económico - Administrativas

Descrizione del lavoro

Objetivo del puesto:

Atracción y desarrollo de cartera y clientes, con una gestión que equilibre el rendimiento para los clientes y la rentabilidad.

Brindar un servicio de calidad a nuestros clientes de Banca Empresarial, con agilidad y oportunidad de respuesta.

Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:

• Atraer clientes prospectos y mantener a los actuales, a través de la promoción y colocación cruzada de los distintos productos y servicios del grupo financiero.
• Establecer el plan de cuenta anual por cliente o grupo empresarial, identificando oportunidades de negocio con el objetivo de hacerlos más rentables para el banco.
• Asegurar a través de la coordinación de las distintas áreas internas, que los servicios y/o productos del banco, estén satisfaciendo oportunamente las necesidades de los clientes.
• Estructurar las solicitudes de crédito de forma óptima con la certeza que le sea atractiva al cliente, pero siempre considerando que el riesgo sea aceptable para el banco.
• Ejecutar el proceso de crédito, utilizando como base las diferentes plataformas definidas por el banco para ello, siendo responsable entre otros conceptos de la integración del expediente normativo, elaboración del estudio de crédito, la obtención de la opinión del área de riesgos y el acompañamiento de las diferentes áreas involucradas para sesionar en los distintos comités del banco las solicitudes de crédito de los clientes.
• Gestionar de manera correcta la cobranza oportuna de la cartera de crédito, verificando, entre otros, que se estén cumpliendo los términos y condiciones autorizados por las instancias correspondientes; manteniendo contacto cercano con los clientes, así como identificar oportunamente deterioros en su situación financiera, de mercado, legal o laboral, lo cual permita de manera oportuna tomar las medidas necesarias que mitiguen el riesgo de recuperación.
• Desarrollar las habilidades y conocimientos del ejecutivo en desarrollo a su cargo a través de la mentoría continua, así como a través de la asignación de actividades y el acompañamiento en el proceso integral de crédito.

Requisitos específicos:

• Licenciatura en áreas Económico - Administrativas (Titulado).
• Experiencia: 2 años en puesto similar en Empresarial y/o Corporativa,
• Áreas de experiencia: Análisis financiero, administración de la cartera de clientes del segmento Empresarial, así como el seguimiento de estrategias que permitan la retención y atracción de estos.
• Conocimientos de análisis de estados financieros y elaboración de proyecciones.
• Idiomas: Inglés
• Disponibilidad para viajar: No aplica
• Disponibilidad para cambio de residencia: No indispensable

En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.